Специалист C&B

Вакансия: Специалист по компенсациям и льготам
Команда: компенсаций и льгот
Кол-во вакансий: 1
Локация: г. Москва, ул. Электрозаводская, 27, стр 8
Формат работы: гибрид, 2-3 раза в месяц нужно быть в офисе для организации хранения документов
Занятость: full-time, на выбор с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 мск
Условия: оклад 135-180К руб gross + квартальная премия 45-60К руб gross + ДМС + выдаем хорошую технику (MacBook или PC) + ежегодная компенсация спорта + ежегодно 5 оплачиваемых day off помимо оплачиваемого отпуска и др.
Оформление: ТК РФ

Циан — публичная аккредитованная ИТ компания, крупнейший в России сервис для поиска недвижимости, высокотехнологичная компания, входящая в топ-10 лучших сайтов по недвижимости в мире. 700+ сотрудников в двух офисах России — Москве и Санкт-Петербурге, а ежемесячная аудитория сервиса — 18,7М уникальных посетителей. 

Ищем специалиста по компенсациям и льготам с опытом работы от 2х лет в ИТ, телекоммуникационных компаниях или представительствах международных компаний численностью 700+ сотрудников.

Почему ищем: замена сотрудницы, которая решила заняться семьей.

Команда: 

• руководитель направления компенсации и льгот;
• сотрудник C&B, которого ищем;
• менеджер HR проектов (проекты автоматизации HR, HR аналитики).

Стек/инструменты:

• Excel, 1C, SAP;
• Jira, Confluence, Slack.

Зона ответственности:

• ведение организационной структуры компании в SAP и штатного расписания;
• контроль численности и ФОТ, согласование заявок на изменение дохода, перемещение сотрудников;
• контроль HR-расходов в части бенефитов;
• подготовка данных для обзоров заработных плат;
• администрирование LTI программы;
• администрирование договора ДМС (акты и счета на оплату);
• контроль процесса начисления и выплаты месячных премий, расчет квартальных и годовых бонусов;
• подготовка регулярной и разовой отчетности по персоналу;
• участие в проектах автоматизации HR-функции;
• консультационная поддержка в рамках зоны ответственности;
• подготовка отчета для акционеров компании.

Пожелания к опыту и профессиональным навыкам:

• высшее образование по одному из направлений : управление персоналом, экономическое, техническое, финансовое;
• знать принципы планирования численности и расходов на персонал;
• владеть Excel (сводные таблицы, многоуровневые формулы), Power Query, Power Pivot - как преимущество (будет проверка тестированием);
• владеть 1C ЗУП 8.3 – ориентироваться в кадровых и документах начисления заработной платы, уметь настраивать не типовые отчеты;
• хорошо знать ТК и НК в части оплаты труда и бенефитов;
• уметь работать с большими массивами данных;
• уметь последовательно и грамотно излагать свои мысли;
• уметь анализировать рынок заработных плат;
• уметь оценивать эффективность бенефитов, проводить тендер по ДМС;
• приветствуется дополнительное образование в сфере C&B.

Пожелания к soft-skills:

• системность мышления, видеть картинку целиком;
• обучаемость;
• любовь к цифрам и статистике;
• клиентоориентированность
• здоровый перфекционизм, 
• умение быстро переключаться между задачами и не стрессовать.

Условия:

• оформление по ТК РФ, полностью белая ЗП;
• зарплата при опыте в C&B 2-3 года: оклад 135-150К + квартальная премия 45К руб gross ;
• зарплата при опыте в C&B от 4-5 лет: оклад 150-180К + квартальная премия 60К руб gross.
• ДМС с первого дня работы: со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны;
• корпоративный врач в офисе;
• компенсация спорта: 20 000 руб в год;
• 5 оплачиваемых day off в год, помимо основного отпуска;
• бесплатная офисная парковка (авто и вело);
• офисы компании в Москве, Санкт-Петербурге (с марта 2020 их перевели в формат коворкинга, сотрудники могу бронировать отдельные кабинеты или рабочие места в опен-спейсе и работать в офисе, если из дома - не комфортно);
• две кухни оборудованные всем необходимым: микроволновые печи, кофемашины, чайники, холодильники, всегда доступны снеки, фрукты, чай, кофе;
• выдаем хорошую рабочую технику.

Как устроен процесс найма:

• HR скрининг → Интервью с руководителем с онлайн тестированием Excel → Сбор референсов → Оффер.