Прямой работодатель  Smartex

Smartex – уже более 7 лет помогаем решать самые амбициозные IT-задачи для KPOK, Роснано, Сбер и других клиентов. В нашей команде 35 человек из разных городов России, и мы постоянно растем.

Мы можем сделать с нуля, можем доработать готовое или «склеить» вместе несколько систем, можем поддерживать уже сделанное. В общем, решаем задачи бизнеса информационными технологиями.

Факты:

7+ лет на рынке IT-решений 60+ успешно реализованных проектов 97% заказчиков продолжают с нами работать.

Наши принципы:

Соратники вместо коллег – с момента основания наша компания всегда была коллективом единомышленников. Мы вместе плывём в одной лодке и максимально далеки от больших корпораций с противостояниями между департаментами, засильем равнодушных людей-функций и тормозящих процессы регламентов

Не только код - беремся за задачи, которые не относятся к IT: изучаем рынок клиента и законодательство, организовываем фокус-группы, общаемся с пользователями продукта — делаем всё, чтобы добиться бизнес-целей и помочь заказчику больше зарабатывать.

Удаленка и зона комфорта - мы даем возможность 100% удаленной работы и ценим ваше время. Принцип максимального комфорта - один из основных приоритетов нашей компании. Комфорт важен для нас как по отношению к заказчикам и партнерам, так и внутри команды Smartex.

Не отдаем сотрудников на аутстаф - мы не продаем время своих сотрудников. Smartex имеет постоянные заказы и регулярные текущие проекты. Мы всегда найдем куда применить ваши способности.

Гибкость работы - подбираем технологии под задачи и действующий IT-ландшафт клиента, подстраиваясь под компетенции внутренней команды заказчика и инфраструктуру. Используем средства коммуникации и форматы отчетности, которые удобны заказчику. Никогда не навязываем свои инструменты и среды.

Забота и дружелюбие - в компании по-умолчанию бережное отношение к каждому человеку. Мы заботимся о себе, своей команде и людях вокруг. Smartex образовалась как компания благодаря химии между людьми — мы поддерживаем и усиливаем её. У нас принято помогать друг другу быть лучшими в своих ролях.

Документирование - передаем заказчику подробную документацию по проекту: дотошно описываем как разрабатывался продукт, как он устроен и как им пользоваться. Без документации софт принадлежит программистам, а не заказчику. Никогда не привязываем заказчика к себе и даем все возможности для самостоятельного развития IT-решения.

Говорим на твоем языке - все занимаются своими задачами, не тратим время друг друга зря и не отвлекаем на ерунду. Мы за эффективность. Ты будешь заниматься своей интересной работой, а не просто будешь винтиком в системе. Задачи приходят к тебе с нормальной постановкой, коллеги готовы объяснить все, что непонятно.

Подвижность вместо бюрократии - ценим оперативное принятие решений, умение вести диалог с командой при стремлении к единой цели. Мы против бесконечных согласований, за которыми теряется смысл работы и конечный результат. Сделать клиента счастливым важнее правил и регламентов.

Рост квалификации - мы открыты при работе с другими членами команды, с менеджерами клиента, партнерами и пользователями наших продуктов. Всегда делимся опытом: обучаем, пишем статьи, снимаем видео и проводим вебинары. Мы всегда заинтересованы в повышении экспертности всех участников рынка.

Ценим индивидуальность и личные границы – готовы принимать твои сильные и слабые стороны, учитывать, с чем тебе сложнее работать, а с чем проще. Помогать тебе решать сложные задачи тогда, когда ты сам к ним готов.

Мы создаем и поддерживаем IT-системы для крупного бизнеса, стартапов и государства, верим в открытость и профессионализм, ценим время сотрудников и клиентов. Поэтому к нам попадают только лучшие специалисты. Ждём вас в нашей команде!