Бизнес-аналитик по цифровизации процессов закупочной деятельности/снабжения
Частный рекрутер
Рекрутер Кристина
( сайт не указан )
Аккаунт зарегистрирован с email *@gmail.com
Опыт работы любойот 230 000 до 250 000 ₽
Цифровое подразделение крупнейшей нефтехимической компании России
Чем Вам предстоит заниматься:
🔸Проработкой требований в рамках проектов по цифровизации S2P (source to pay): база данных аналогов ТМЦ/поставщиков, корпоративный интернет-магазин, развитие SAP SRM.
🔸Сбором и проработкой инициатив Заказчика по процессу S2P, анализ процессов и ИТ-систем.
🔸Участием в проработке бизнес-требований по итогам проработки инициатив, описанием пользовательских историй.
🔸Подготовкой функциональных требований к доработке/разработке ИТ-систем (в т.ч. их формализация), согласованием их с Заказчиком, смежными функциями.
🔸Взаимодействием с Заказчиком и командой разработки.
Чего мы ждём от кандидата:
🔸Наличия высшего образования.
🔸Знание бизнес-процессов в области закупок от заявки до оплаты.
🔸Наличия опыта работы с моделями процессов (ARIS, VISIO), в продуктах JIRA, Confluence при организации работ по проработке и реализации инициатив и с ИТ-системами SAP ERP, SAP SRM, 1С.
🔸Наличия опыта работы в Бизнесе в качестве эксперта по развитию процессов S2P / методолога / закупщика / в ИТ-направлениях в качестве бизнес-аналитика/методолога по процессам S2P.
🔸Наличия опыта бизнес- и системного анализа, формализации и документирования требований по модернизации и внедрению ИТ-систем по направлению S2P.
🔸Наличия аналитических способностей (умение находить концептуальное решение проблемы, переходить от частных случаев к общим; умение определять ограничения систем; умение определять задачи, необходимые для достижения заданных целей).
🔸Умения определять и управлять ресурсами в процессе проработки и реализации инициатив, работать с Заказчиками.
🔸Наличия развитых коммуникативных навыков.
🔸Умения определять и управлять ресурсами в процессе проработки и реализации инициатив.
Что мы предлагаем:
🔸Возможность частично удаленной работы (график обсуждается индивидуально в зависимости от роли).
🔸Заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат.
🔸Действительно нестандартные задачи, которые требуют креатива и новых подходов, мы работаем в реальном секторе, наши пользователи - реальные люди.
🔸Современный стек и гибкие методологии разработки, работа в команде высококлассных профессионалов из разных технологических областей.
🔸Возможность обучения и участия в жизни IT-сообщества: большой выбор курсов в нашем корпоративном университете, посещение митапов, конференций.
🔸 Корпоративные льготы: ДМС, льготное страхование родственников, большой выбор внутренних спортивных секций, скидки на абонементы сети World Class.
+25% годовая премия