⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Full-stack разработчик C#/.NetCore, Angular, MSSQL

Прямой работодатель  GoodsForecast ( goodsforecast.ru )
Москва, Россия
Миддл • Сеньор
Информационные технологии • Разработка • Fullstack • C# • Koa • MSSQL • PostgreSQL • Логистика и транспорт • Промышленность • Производство • Торговля и общепит
15 августа 2022

Опыт работы любой
Работодатель  GoodsForecast
Описание вакансии

Кто мы:

GoodsForecast – российский вендор, инновационный лидер в области бизнес планирования на рынке России и стран СНГ, задолго до 2022 года успешно конкурировавший с западными решениями в области интегрированного планирования и сейчас способный полностью заместить решения ушедших зарубежных вендоров.

GoodsForecast – резиденты ИТ-кластера фонда «Сколково». Среди наших клиентов «Филип Моррис», KNAUF, Газпромнефть, ГК «ТехноНИКОЛЬ», ПАО «Группа Черкизово», «Верный», SPLAT, Обувная компания «Юничел», BELUGA GROUP, О’КЕЙ. 

Мы ищем опытного Full-stackРазработчика (.NET, MSSQL, Angular)

Наш стек: 5+ версия.NET

Наш проект:

Создание абсолютно нового и передового программного продукта по управлению цепями поставок. Помимо мощного математического аппарата, включающего современные оптимизационные и ML подходы, разрабатываемое решение предоставляет понятную для пользователя аналитику принимаемых решений, что вкупе со сценарным анализом и возможностью моделирования различных ситуаций, позволяет значительно повысить маржинальность бизнеса, снизив производственные и логистические издержки.

Основная функциональность продукта включает:

  • Дизайн цепей поставок (greenfield и case анализ)
  • Оптимизацию существующих цепочек поставок с учетом большого количества факторов и ограничений
  • Планирование потребностей и ресурсов
  • Моделирование и сценарный анализ

Разрабатываемый продукт имеет большой спрос среди различных отраслей, в том числе FMCG, металлургии и нефтедобывающей промышленности.

Что нужно будет делать:

  • Соотношение задач фронт и бэк - 20% на 80%
  • Проектировать структуру программного обеспечения – совершенно новый продукт, делать это нужно с 0 вместе с аналитиками и владельцем продукта
  • Разрабатывать новый продукт и сервисы на стеке .NET Core, MS SQL, EF Core. При этом мы всегда открыты к вариантам расширения стека технологий
  • Проводить рефакторинг и code review – разработчиков на проекте будет как минимум 2

Что нужно знать и уметь:

  • Уверенно знать .NET Core / C# - основной язык разработки
  • Хорошо знать T-SQL и MS SQL – много баз данных, много интеграций
  • Знать основы веб-разработки (клиентский front-end на стеке Angular, Typescript и др.) – все же разработчик-универсал и full stack
  • Понимать принципы проектирования ПО, знать основные паттерны и уметь их применять
  • Готовность работать с большими объемами данных, сложной логикой и ресурсоемкими вычислительными алгоритмами – много математики и вычислений «под капотом» системы
  • Высшее техническое образование – то, без чего сложно погрузиться в логику и алгоритмы системы, и что позволит говорить с командой на одном языке (не тратим время на объяснение базовых вещей)

Очень помогут такие навыки:

  • Опыт разработки микросервисной архитектуры – сразу делаем не монолит
  • Умение работать с брокерами сообщений и средствами масштабирования, в частности RabbitMQ
  • Опыт работы с PostgreSQL, а также NoSQL БД (например, MongoDB) – реляционными и нереляционными базами данных, потому что интеграции
  • Умение работать со средствами групповой разработки: TFS/Azure DevOps, Git, Youtrack, TeamCity, Confluence – без них никуда

10 и 1 причина к нам присоединиться, потому что у нас:

  • Cовременный стек: минимум legacy, .NETпоследняя версия (в разумные сроки обновляемся до последней)
  • Можно развиваться: конференции, хакатоны, внешнее обучение, развитие через обратную связь от руководителя и регулярные 1:1. За последний год повышение в должности получили 20% сотрудников
  • Свой продукт: российский вендор, импортозамещение SAP
  • Всё гибко: гибридный график – удаленка+офис, гибкое начало дня с 7.00 до 11.00 – комфортно и жаворонкам, и совам, нет бюрократии
  • Зарплаты в рынке: ежегодная индексация, привязка бонуса к результату, белая зарплата, официальное трудоустройство
  • Инновационно: Low-code/no-code платформа, экспертиза в построении эффективных систем ИИ и машинного обучения, инвестиции в R&D до 20% от оборота компании ежегодно
  • Надежно и стабильно: аккредитация в реестре ИТ организаций (льготная ипотека, отсрочка от армии), резидент Сколково
  • Классный коллектив: средний возраст 30-32, крутые наставники, отзывчивые коллеги, харизматичный топ-менеджмент 
  • Комфортно: нас рекомендуют друзьям и знакомым – только в 2022 году по рекомендации пришло 30% кандидатов от общего числа новичков, к нам возвращаются «сотрудники-бумеранги» - таких среди нас 10%
  • Заботятся о сотрудниках: ДМС со стоматологией, оплата отпусков и больничных 100%, подарки ко Дню Рождения и другим праздникам, чай, кофе и вкусняшки
  • Весело: корпоративы: квесты, квизы, спортивные активности, дарст и настольный футбол в офисе