IT рекрутер/HR BP

Группа компаний SRG – флагман на рынке автоматизации ипотечных процессов. ИТ-продуктами компании пользуются крупнейшие банки по всей России и сотни оценочных компаний. Компания является резидентом «Сколково».

Разработанная специалистами SRG платформа «Легкая ипотека 2.0» позволяет перевести в цифровой формат ключевые процессы ипотечного конвейера.

Мир финансовых технологий стремительно меняется, и SRG находится в эпицентре цифровизации процессов, связанных с ипотекой и недвижимостью. «Ипотечная сделка в телефоне» - это будущее в которое мы стремимся.

️ Ищем в свою команду человека, кто хочет общаться с людьми, влиять на их будущее и видеть свой вклад в развитие Компании.

Что нужно делать:

• закрывать актуальные вакансии в разработке (Java, JS, Python, DS, PM, от джунов до лидов)
• выстраивать эффективную коммуникацию с сотрудниками и бизнесом
• формировать лонг лист интересных кандидатов
• принимать активное участие в жизни сотрудников и компании
• помогать новым сотрудникам в адаптации, а остальным в развитии
• участвовать в оценке персонала на регулярных встречах
• ну и прочее: участие в подготовке корпоративных мероприятий, выстраивание системы обучения и проч

Что можем предложить:

• работу по ТК РФ, достойный стабильный оклад, квартальные премии и уютный офис
• работу в продуктовой ИТ компании - лидере своего сегмента
• интересные задачи на ежедневной основе, не только в рекрутменте
• возможность быть частью Компании и влиять на ее развитие
• разноплановые заявки и лучших заказчиков

Что мы ждем от кандидатов:

• понимание, что HR - это прежде всего коммуникации
• умение выстраивать эффективные коммуникации и использовать различные источники для поиска кандидатов
• интерес к hr мероприятиям
• любовь к отчетности
• опыт работы в HR от 2х лет, опыт работы в подборе IT специалистов от 1 года
• умение аргументированно отстаивать свою точку зрения, но гибкий подход в коммуникациях
• эмпатию уровня the BEST