Product Manager (команда активации)

Привет!

Мы в Webinar cоздаём экосистему цифровых сервисов для общения, коллаборации, обмена знаниями внутри организации, а также между организацией и её клиентами:

• Webinar.ru – платформа для проведения вебинаров и онлайн-мероприятий
• We.Study – платформа для организации смешанного обучения
• Meetings – сервис для онлайн-коммуникации команд
• COMDI – сервис для организации и проведения онлайн-трансляций любого уровня сложности

Основные работы, для которых пользователи нанимают продукт:

– Поддержка вовлеченности и качества работы удаленных сотрудников

– Демонстрация продуктов и услуг с целью продажи

– Привлечение и обучение партнеров, дилеров, клиентов

– Монетизация знаний с минимум операционных издержек

– Синхронизация команд в онлайне

Топ-компании в каждой индустрии пользуются вебинаром, продукт растет быстрее х2 в год по количеству вебинаров и участников, в апреле 2020 на платформе было уже 7 миллионов уникальных участников и несколько тысяч организаторов. Цель до конца 2022 года — миллиард рублей выручки в год.

О команде

У нас больше 200 сотрудников, 40 человек заняты работой над развитием продуктов. В продуктовом направлении три выделенные команды разработки и менеджеры продукта. Так же есть команда мобильной разработки (iOS, Android) с менеджером продукта, медиа, и core team. Команды работают по методологии SCRUM двухнедельными спринтами, есть еженедельные синхронизации, встречи 1-1. В компании внедрена система целеполагания OKR.

Среди главных ценностей — самостоятельность, прозрачность, открытость к новому, честность. Ребята ценят умение аргументировано доказывать свою точку зрения.

Что делать?

Основная задача – вырастить конверсию в активацию новых пользователей (проведение своего мероприятия с участниками и C1) в 2 раза, за счет оптимизации первой сессии и онбординга

Как понять, что ты подойдешь

• У тебя есть опыт работы в качестве менеджера по продукту и результаты, которыми ты не стесняешься поделиться
• Ты убежден, что первая сессия – важнейшая часть на пути взаимодействия пользователя и платформы
• Ты понимаешь как создать процесс онбординга, который будет доносить нужные ценности, нужным клиентам
• Ты знаешь все про JTBD (иерархия работ, роли, карта работ и так далее)
• Growth Hacking для тебя – не набор букв, а процесс, по которому ты проверяешь гипотезы и который ты сможешь построить с нуля
• У тебя хорошие навыки аналитики, ты можешь смоделировать, запустить и оценить A/B тест
• Ты знаешь как поставить цели команде и как связать их с целями компании
• Ты умеешь работать в команде — можешь подстроиться под скорость, понимаешь, когда нужно сделать решение "здесь и сейчас", подходишь к выбору решения непредвзято
• У тебя есть уверенные навыки работы с UX — ты думаешь о пользователе, можешь последовательно проектировать сценарии, не пропускаешь логических связей, внимателен к деталям

Мы предлагаем:

• Работу в компании с современным менеджментом (у нас четкая и прозрачная стратегия и OKR, внедрен scrum на всю компанию);
• Работу в команде, которая создала и успешно продает лучшие в своей области it-продукты: Webinar.ru, COMDI, We.Study;
• Свободу действий при принятии решений и проведении экспериментов;
• Работу в уютном офисе на ВДНХ (пока работаем удаленно);
• Другие приятные бонусы: 50% компенсация ДМС (большое количество хороших клиник + стоматология), соблюдение ТК РФ, парковка, вкусные завтраки в Webinar Cafe, корпоративная библиотека, компенсация празднования Дня рождения в офисе, футбольная команда, летом пляжный волейбол.