⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие  вакансии

Traffic Acquisition Manager/Менеджер по привлечению трафика

Прямой работодатель  Атлантик ( atlantic-tech.ru )
Санкт-Петербург, Россия
Стажер • Джуниор
Продажи, закупки, клиентская поддержка • Аккаунтинг • Клиентская поддержка • Привлечение клиентов • Работа с ключевыми клиентами • Работа с партнерами • Реклама • Услуги • B2B • Активные • CRM • SaaS/PaaS • WEB • Платежные технологии • СМИ, Медиа и индустрия развлечений
12 марта
Работа в офисе
Опыт работы любой
100 000 ₽
Работодатель  Атлантик
Описание вакансии

Наш флагман — рекламная партнерская сеть, которая специализируется на пуш-уведомлениях с миллиардами показов ежедневно. Мы активно развиваемся, открывая возможности для работы с международными проектами и рекламными инструментами.

Ищем того, кто хочет зарабатывать. Опыт не важен: даем инструменты, поддержку и достойный доход. Остальное — в твоих руках!

Чем предстоит заниматься:

  • Охотиться по просторам интернета в поисках крутых паблишеров — находить, зажигать и вовлекать в наши сети.
  • Обработка входящих клиентов (переписка и созвоны).
  • Раскачивать текущих партнеров — помогать им зарабатывать больше (и зарабатывать вместе с ними).
  • Анализировать статистику и помогать в обучении партнеров по вопросам аналитики.
  • Работать с возражениями клиентов и помогать им в адаптации к нашей платформе.

Мы ожидаем от тебя:

  • Уровень английского не ниже B2 (переписка и созвоны с клиентами ведутся на английском языке) – без этого мы не сработаемся.
  • Грамотная устная и письменная речь. Слово — твой инструмент: используешь его точно и убедительно.

Мы предлагаем:

  • Комфортный и современный open-space офис на Петроградке со всем необходимым (Офисный фуллтайм)
  • График работы 5/2 с 11:00 до 19:00.
  • Оплачиваемый отпуск 28 дней, полностью оплачиваемые больничные и 5 дополнительных day off / год.
  • После испытательного срока: компенсация расходов на медицину, обучение и спорт.
  • Работа без границ: поездки на топовые конференции за рубеж.
  • Процесс онбординга, который обеспечит плавный вход в компанию.
  • Выездные корпоративы 3 раза в год + ежемесячные тематические встречи в последнюю пятницу месяца.
  • В офисе — вкусные завтраки: каши, горячие сэндвичи и вафли, пятничные обеды из ресторанов. Голодными не работаем:)
  • Настоящая команда и атмосфера поддержки: мы за честный фидбэк, наставничество во время адаптации и общий крутой результат.
  • Работа в международной AdTech компании, в которой рост твоей экспертизы просто неизбежен :)