Product manager, stream driver experience

Прямой работодатель  Parqour ( parqour.com )
Алматы, Казахстан
Миддл • Сеньор
Управление продуктом и проектами • Product management • Computer Vision • Ecommerce • Hardware • IoT/IIoT • SaaS/PaaS • Государственные проекты • Логистика и транспорт • Платежные технологии • Системная интеграция
26 сентября
Релокация • Удаленная работа • Работа в офисе
Опыт работы от 3 до 5 лет
от 3 000 до 4 000 $
Работодатель  Parqour
Описание вакансии

О нас

Parqour – быстрорастущая компания, лидер казахстанского рынка по управлению коммерческими парковками. На данный момент нам принадлежит 80% казахстанского рынка. Также мы присутствуем и активно развиваемся в других СНГ-странах, Северной Америке и регионе MENA. Основной фокус компании — разработка ПО для управления парковками. Вместе с этим мы сами занимаемся внедрением своего решения и администрируем парковки.

Рынок парковок оценивается в ~$4.7 млрд и к 2030 году прогнозируется рост до $10.14 млрд с ожидаемым среднегодовым темпом (CAGR) в 12.1%. Поэтому основной наш фокус — развитие своих решений и поиск такой конфигурации продукта, которая сделает нас единорогом.

Наша система управления парковками состоит из нескольких элементов:

  • Computer vision (CV) — программное обеспечение на базе AI, которое мы устанавливаем в камеры для распознавания номеров автомобилей на въезде и выезде с парковки;
  • Parking Management Solutions (PMS) – система управления парковочным пространством, которая считает стоимость парковочной сессии. Старт и стоп сессии система получает с камер, хранит информацию о тарифах, абонементах, белых списках и прочие настройки;
  • Mobile app — мобильное приложение для поиска и оплаты парковки водителями.

Продукт управления парковками находится на стыке B2B2C, поэтому процесс разработки и выстраивание приоритетов охватывает в равной степени две целевые аудитории: владельцы недвижимости, которые приобретают парковочную систему и водители — конечные пользователи парковочного пространства. Такая схема создает постоянные вызовы в работе, например: что важнее, сделать более привлекательный дашборд или автоматическую оплату парковки для водителя?

О позиции

Мы ищем опытного продакт-менеджера на направление driver experience. В этой роли необходимо отвечать за качество услуг для водителя: как он понимает правила парковки, сколько тратит времени, чтобы совершить оплату, создает ли очередь на выезде, обращается в тех. поддержку и т.д.

Но в первую очередь нужно отвечать за повышение доходности (ARPU) и рост аудитории нашего мобильного приложения (MAU). А также внедрять дополнительные сервисы, например: оплату электро-зарядок, бронирование автомоек и т.д.

Тестировать и запускать сервисы необходимо в Казахстане, а потом масштабировать на все страны присутствия (СНГ, MENA, USA).

Основные метрики: скорость запусков, MAU, ARPU, NPS, MRR. На каждый квартал выбирается 1-3 ключевые.

Что будет входить в твои задачи

  • Постоянный поиск гипотез развития продукта;
  • Исследование рынка и конкурентов;
  • Описание целевых сервисов, сценариев, пользовательских историй, JBTD, CJM;
  • Разработка и внедрение новой функциональности. Тебе будут доступны как внутренние ресурсы разработки, аналитики, бизнес-девелоперы, так и возможность привлекать внешние силы;
  • Приоритизация и аргументация решений на основе фактов, фидбэка пользователей, анализа рынка и конкурентов, внутреннего состояния продукта.

Какими навыками необходимо обладать

  • 3+ лет опыта продакт-менеджером с подтвержденной историей запуска продуктов, где ты можешь показать результат запуска и твой конкретный вклад;
  • Умение разрабатывать продуктовую стратегию, либо план развития направлений в продукте;
  • Понимание процессов IT-разработки и умение их выстраивать;
  • Экспертиза и практический опыт в проведении исследований пользователей и рынка;
  • Навыки принятия решений на базе доступной информации и способность находить наиболее эффективные источники знаний для принятия решений;
  • Отличные лидерские и управленческие навыки, с опытом работы в структуре кросс-функциональных команд;
  • Устойчивость и адаптивность, способность управлять изменениями;
  • Английский язык не ниже B2.

Мы предлагаем

  • Трудоустройство в казахстанусую компанию, зарплату в тенге;
  • Офис в уютном коттедже Алматы - Ходжанова 41/2 (в районе Южного парка);
  • Международная команда, которая всегда в развитии и Self-driven;
  • Обучение и конференции за счёт компании
  • Приятные бенефиты: Кофе, чай и снеки в офисе, фруктовые вторники, Chair Massage по четвергам. Уютный двор на территории коттеджа для отдыха и бассейном для плавания;
  • Материальная поддержка при жизненных событиях:
    • Поздравляем с радостными моментами, такими как регистрация брака или рождение ребенка, с предоставлением финансовой помощи.
    • Оказываем поддержку в трудные времена, включая утрату близкого родственника, с предоставлением материальной помощи.
  • Корпоративную культуру без бюрократии и большую свободу действий в принятии решений и высокий уровень ответственности — у тебя будет возможность влиять на продукт и строить процессы так, чтобы они помогали бизнесу достигать своих целей;
  • Возможность создать и вывести продукт на международный рынок;
  • Гибкий график и возможность удалённой работы.

По вопросам о компании и вакансии пишите в почту a.kolesnikov@parqour.com.
Загрузка формы отклика...