⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Frontend Teamlead (React)

Прямой работодатель  Surf ( surf.ru )
Россия
Сеньор • Тимлид/Руководитель группы
Информационные технологии • Разработка • React • Заказная разработка
4 августа 2023
Удаленная работа
Опыт работы от 3 до 5 лет
Работодатель  Surf
Описание вакансии

О нас:

В Surf уже 12 лет мы разрабатываем много разных проектов, начиная от простых
внутрикорпоративных аппов, заканчивая сложными ERP системами, видео-стримингом и свежими банкам. Работаем с крупным российским бизнесом и западными клиентами. Мы уже сделали немало хороших приложений для наших клиентов: Labelcom, TAG, KFC, Росбанк, Магнит, Додо Пицца, Delivery Club, Lamoda, Яндекс и других.

Мы активно экспериментируем с новыми подходами и технологиями, понимаем важность инвестирования в них, планируем вырастить отдел Web-разработки до 100 человек.

И сейчас нашей команде нужен опытный Teamlead, который владеет искусством рeople-менеджмента и круто совмещает его с управлением разработкой на проекте.

Наш стек:

TypeScript, React, Next.js, Redux, Toolkit, Eslint, Axios, Ant Design / Material UI, Jest, RTL, Cypress, Strorybook

Что нужно делать:

1. Работа с командой:

  • Найм и онбординг в проект
  • Постановка целей на период адаптации
  • Поддержка мотивации и положительного климата в команде
  • Проведение 1-1, решение выявленных проблем
  • Обеспечение прозрачности: видимость достижений членов команды, информирование о целях, изменениях и новостях, донесение обратной связи

2. Поставка ценности:

  • Соблюдение цикла разработки
  • Оценка скоупа работ и распределение задач
  • Автоматизация релизов
  • Внедрение новых подходов и инструментов для повышения эффективности

3. Техническое лидерство:

  • Управление тех. знаниями проекта
  • Обеспечение качества продукта: работа с багами, производительность, управление инцидентами на проекте, управление нефункциональными требованиями
  • Соблюдение технического качества: чистый код, управление тех. долгом

Что нужно от тебя:

  • Опыт коммерческой front-end разработки - от 3 лет
  • Опыт управления командой >1 года
  • Знание React v17+
  • Опыт работы с Redux или MobX
  • Отличное знание TypeScript, ES6+, HTML/CSS3
  • Опыт работы с CI/CD платформами, Docker и bash-скриптами
  • Опыт в найме и онбординга
  • Опыт в оценке компетенций команды (performance review)
  • Опыт в менторстве и составлении ИПР
  • Опыт проведения code-review

 

О том, почему у нас хорошо:

  • Surf - аккредитованная IT-компания;
  • У тебя будет возможность работать на крупных российских и западных проектах, развивать свой английский;
  • Гибкий график работы, удалёнка, гибрид или офис;
  • Тебя ждет белая зарплата, ДМС, спорт, официальное оформление и своевременные пересмотры;
  • Мы обеспечим современной техникой, которая понадобится для работы;
  • Поможем получить разноплановый опыт: среди наших клиентов международные корпорации и амбициозные стартапы;
  • Найдем персональный рецепт быстрого профессионального роста: опытные коллеги подскажут и поддержат, менторы обозначат пути развития. В Surf можно расти вглубь или стать T-Shape специалистом: проектов, задач, возможностей много;
  • Не приветствуем переработки, но если уж так случилось, то щедро их оплачиваем;
  • Помогаем развивать личный бренд и медиа-проекты, учим писать статьи и выступать, компенсируем затраты на участие в конференциях в качестве спикера;
  • Бережно храним Surf-культуру: минимум бюрократии, свобода в принятии решений, возможность создавать процессы и внедрять новые практики, поощрение ценных идей и выдающегося перформинга, человечность превыше всего;
  • Не усложняем - нашли общий язык на интервью с руководителем — выкатываем оффер!