Менеджер по развитию бизнеса
Прямой работодатель ИСА ( isoit.ru )
Опыт работы от 1 года до 3х лет120 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
- Полная занятость,
- полный день
Группа компаний ИСА с 2008 года оказывает своим клиентам услуги системной интеграции и кибербезопасности, создаёт собственные цифровые продукты. Недавно мы запустили новый технологический продукт — онлайн-сервис оценки персонала GoTalent. Выиграли с ним конкурс Social Tech Challenge 2022, получили поддержку от Фонда содействия инновациям и Агентства стратегических инициатив, успешно прошли акселерацию ФРИИ. Сейчас масштабируем наши продажи в b2b-сегменте. Нам нужен квалифицированный менеджер по продажам, умеющий понимать потребности клиента и превращать их в сделку.
Мы ищем человека который:
- умеет расположить к себе;
- любит находить нестандартные подходы к решению задач;
- считает, что двери существуют для того, чтобы их открывать;
- стремится понять истинные мотивы и потребности клиента;
- действует из желания помочь другим достичь их целей;
- любит разбираться в новом и необычном для себя;
- не нуждается в постоянном и пристальном контроле;
- любит и уважает русский язык.
Твои задачи:
- ведение переговоров с клиентами;
- поиск заказчика, проведение встреч;
- заключение договоров;
- контроль дебиторской задолженности;
- ориентация на потребности клиента, коммуникабельность, ориентация на результат.
Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого дня выхода на работу;
- "белая" заработная плата (уровень обсуждается на собеседовании; оклад + %);
- график работы 5/2 с 09:00 до 18:00, формат работы удаленный;
- работа в стабильной, стремительно развивающейся компании.
Помимо стандартных преимуществ мы обещаем:
- удовольствие от продажи современного цифрового продукта;
- возможность пробовать разные подходы и тестировать десятки гипотез;
- работу в энергичной, заряженной на успех команде;
- возможность участвовать в развитии продукта, опираясь на потребности клиентов; широкие карьерные и финансовые возможности.
Мы ценим ваш отклик на вакансию и ваш опыт очень важен для нас. Вы единственный, кто может помочь нам узнать о ваших достижениях и лучших результатах. Прилагаем опросник для оценки компетенций важных для вакансии. Нам интересны ваши личные достижения, связанные с профессиональной деятельностью, примеры из прошлого опыта, которые демонстрируют ваш уровень развития компетенции. Отвечая на опросник, вы ещё раз проанализируете свой опыт относительно компетенции и подготовите поведенческие примеры, что позволит вам полнее и лучше отвечать на собеседовании.
Желаем успехов!