Руководитель ИТ-проектов ( автоматизация HR )
Прямой работодатель Московский кредитный банк ( mkb.ru )
Опыт работы любой
МКБ сегодня — не просто банк. Это сервисы, которыми пользуются люди с разными потребностями, интересами и желаниями. И для каждого нашего клиента мы стараемся сделать удобные и качественные ИТ-продукты.
Без сильной, экспертной ИТ-команды это было бы невозможно, поэтому у нас всегда есть интересные проекты для проверки твоих скиллов, собственная IT-академия для начинающих и классный мерч, который можно получить за хорошую работу.
Обязанности:
- управление ИТ проектами по внедрению систем мотивации, аналитики и системы рекомендаций;
- оценка и планирование сроков, ресурсов, бюджетов проектов;
- формирование проектных команд;
- постановка задач проектным командам (аналитикам, разработчикам, тестировщикам) и контроль их выполнения;
- обеспечение эффективного взаимодействия между членами команды проекта, мотивация команды;
- контроль исполнения проектов по срокам, финансам, результатам, качеству;
- управление рисками проекта;
- управление ожиданиями проекта;
- ведение регулярной отчетности по проектам.
Требования:
- опыт работы от 2х лет в качестве руководителя проектов по разработке программного обеспечения, внедрению автоматизированных систем ;
- опыт как внедрения коробочных решений, так и внутренней разработки;
- опыт использования как подхода waterfall, так и agile;
- отличные коммуникационные навыки, умение работать в одной команде с бизнес-заказчиками;
- лидерские качества, умение вдохновлять команду на длинных проектах.
Условия:
- Декретная ставка, оформление по срочному трудовому договору;
- место работы - м. ВДНХ/м. Международная, возможен гибридный/удалённый формат работы
ДМС со стоматологией и госпитализацией;
Отпуск 28 календарных дней;
Корпоративные скидки от партнеров;
Бесплатное обучение в IT-академии для начинающих специалистов;
10 рабочих дней 100% оплачиваемого больничного в год;
Классный мерч и награды за ваши достижения;
Ноут и стильный welcome pack даже на удаленку;
Доступ к электронной библиотеке;
Льготные условия на продукты банка;
Корпоративные мероприятия для сотрудников и детей;
Участие в спортивных соревнованиях (киберспорт, мини-футбол, хоккей и др.)
Участие в благотворительных и социально значимых активностях