CTO/Технический директор в команду заказной разработки

Одна из немногих стабильно растущих ИТ компаний на российском рынке на сегодняшний день ищет себе в команду СТО/Технического директора в команду заказной разработки

Компания имеет 14+ лет опыта и богатую экспертизу в сфере разработки программного обеспечения и занимается разработкой для клиентов на базе Битрикс24/БУС/PHP. Активно используются laravel, kafka, C#. Основные клиенты это Enterprise сегмент крупных коммерческих и государственных структур. Проекты можно отнести к разряду "больших" - как по объемам реализации, так и по количеству пользователей и их ролевым моделям.

В компании сейчас 200+ человек, которые распределены в 3х офисах присутствия, а также в удаленных командах по всей России и теперь уже миру. В технической команде 40+ человек (разработчики, аналитики, сисадмины, тестировщики, инженеры внедрения).

Вакансия открыта, потому что компания переходит на новый уровень зрелости, в том числе по объемам и качеству проектов (на уровне региона, города, нацпроекты).

СТО - это наставник/ментор для коллег, который совершенствует процессы разработки, принимает важные архитектурные решения, много общается как "внутри" компании, так и "вне" её (на важных пресейлах и исследованиях потребностей клиентов)

Основной смысл нового СТО - трансформировать техническую функцию и изменить её культуру:
• Повысить экспертный уровень команды;
• Сделать компанию более открытой новым технологиям;
• Дать технической команде сильного лидера, а бизнесу - достойного партнера.

Ключевые задачи роли:

• Управление командой (подбор и формирование команды, делегирование, развитие сотрудников, обратная связь подчиненным);
• Развитие процесса разработки на всем жизненном цикле разработки ПО в сотрудничестве с QA, системными администраторами, frontend-разработчиками, аналитиками;
• Анализ и оценка требований и рисков (на этапах пресейла и запуска проекта), разработка архитектуры приложения/информационных систем;
• Проведение оценки стоимости и сроков реализации проекта;
• Участие в обсуждении технической реализации проекта внутри команды и с клиентами;
• Обеспечение технического запуска проектов: формирование команды, ci/cd, определение подходов к разработке;
• Обеспечение технического качества (чистый код, рефакторинг, управление техдолгом) и архитектурное ревью;
• Разработка документации и стандартов ее ведения (Confluence);
• Анализ новых технологий и вживление их в стек и процессы производственного блока
• Развитие направления мобильной разработки.

Ключевые факторы успеха:

• Опыт работы в компаниях заказной ИТ разработки или внутри ИТ-блоков крупного бизнеса;
• Предыдущий опыт в роли СТО/Техлида/Архитектора/Разработчика на крупных ИТ проектах полного цикла;
• Опыт взаимодействия с территориально распределенной командой разработки;
• Существенный опыт работы на проектах для государственных заказчиков;
• Опыт работы в условиях ограниченных ресурсов, быстроменяющейся и динамичной среды.

Технические факторы успеха:

• Знание архитектурных паттернов и принципов программирования (kiss, solid,dry);
• Знание и практический опыт применения php-фреймворков (bitrix, laravel, symphony, yii);
• Опыт разработки и реализации баз данных sql/nosql, знание их нюансов, умение в ER-диаграммы;
• Знание Unix/Linux и опыт конфигурирования серверного ПО под 1С-Bitrix (php, apache, mysql, nginx, docker) - для администрирования серверов есть отдельная группа администраторов, но нужно уметь говорить на их языке;
• Знание способов обеспечения информационной безопасности веб-приложений;
• Владение техниками design review и code review;
• Опыт внедрения и настройки менеджеров очередей (RabbitMQ, Apache Kafka, ESB)

Условия:

• Аккредитованная IT компания
• Все кадровые дела прозрачные
• Возможен удаленный график
• Внешнее обучение за счет компании
• Разноплановый корпоративный движ
• ДМС