⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Head of Sales

  CERA ( ceraretail.com )
Аккаунт зарегистрирован с email *@ceramarketing.com
Москва, Россия
Тимлид/Руководитель группы • Руководитель отдела/подразделения • Директор
Продажи, закупки, клиентская поддержка • Привлечение клиентов • Работа с ключевыми клиентами • Работа с партнерами • B2B • Активные • Computer Vision
4 июля 2022
Удаленная работа • Работа в офисе
Опыт работы любой
Работодатель  CERA
Описание вакансии

Команда CERA помогает автоматизировать ключевые бизнес-процессы в Ритейле. Все наши продукты базируются на компьютерном зрении – распознавание: товаров, объектов, действий, с камер видеонаблюдения или фото, достоверные данные формируют необходимую аналитику для быстрого принятия решения, которое зачастую влияет на качество обслуживания покупателей. Спрос на наши решения растёт поэтому мы расширяем и укрепляем свою команду.

Мы ищем в команду Менеджера по работе с ключевыми клиентами.

Чем предстоит заниматься:

  • Привлечение новых клиентов и работа с текущими клиентами;
  • Подготовка коммерческих предложений;
  • Реализация стратегии компании по работе с ключевыми клиентами (договора, контроль оплат, поиск дополнительных возможностей для развития);
  • Осуществление информационной поддержки клиентов;
  • Подготовка и согласование договоров;
  • Оперативное решение всех возникающих вопросов с клиентами, координация;
  • Участие в отраслевых мероприятиях с целью расширения контактов (тематические выставки, конференции, бизнес - завтраки);
  • Достижение ключевых показателей и выполнение планов продаж;
  • Управление продажами (реализация воронок развития и привлечения ключевых клиентов);
  • Ведение отчетной документации.

Ожидаем увидеть опыт:

  • 3+ год опыта работы на аналогичной должности (опыт работы с продуктовым ритейлом и знание рынка приветствуется)
  • Умение анализировать потенциальных целевых клиентов/партнёров и выявлять их потребность;
  • Высокая степень самоорганизации, умение работать в режиме многозадачности;
  • Позитивный настрой, гибкий ум и настойчивость в достижении целей;
  • Аналитический склад ума;
  • Продвинутые коммуникативные навыки;
  • Исполнительность, ответственность, инициативность, клиентоориентированность;
  • Нацеленность на результат.