Backend developer (PHP)

Ищешь интересный продукт с высокой нагрузкой, хочешь поработать с real time обработкой больших потоков информации? Тогда читай дальше :)

Мы SaaS компания BotHelp, разрабатываем платформу для рассылок и чат-ботов в мессенджерах. Нашим продуктом пользуется 3000 компаний и их количество продолжает расти каждый месяц. Ежемесячно мы рассылаем более 150-200 млн. сообщений, а на боты в нашей платформе подписано более 92 млн. чел.

Наш продукт постоянно развивается, а перед командой Разработки стоят важные задачи по выпуску нового функционала платформы и ускорению разработки новых версий сервисов платформы. В связи с этим мы в поисках нового коллеги Backend-разработчика на PHP. Продукт имеет объемную функциональность и большое количество логических связей, поэтому важен интерес к самой платформе и опыт в сложных продуктах.

Чем ты будешь заниматься?

• Разработкой нового функционала платформы
• Поддержанием текущей кодовой базы в актуальном состоянии
• Исправлением дефектов платформы (фикс багов)
• Участвовать в разработке новой версии сервисов продукта
• Работать в инструментах компании: Kaiten, Confluence, Slack и др.

Чтобы попасть к нам в команду, тебе необходимо иметь:

• Опыт разработки на PHP ~3 года
• Знания и опыт разработки на PHP 7.* и выше, понимание и применение принципов ООП, умение покрывать код тестами
• Опыт и желание разбираться в чужом коде, готовность к рефакторингу легаси кода
• Опыт работы с Symfony или понимание принципов работы подобных фреймворков
• MySQL
• RabbitMQ/Kafka, опыт работы с очередями
• Redis
• Memcached
• Опыт работы в highload проектах
• Работа с Docker
• Умение обращаться с Git

Будет плюсом:

• Ссылка на на репозиторий с проектами
• ClickHouse
• ElasticSearch
• Kubernetes
• Опыт в проектировании архитектуры приложений

Что мы предлагаем и почему мы?

• Возможность стать частью международного проекта №1 в своей области. Потенциал роста проекта, клиентов, масштабов в ближайшие 2 года.
• Интереснейшие и разносторонние задачи в области разработки продукта, которым ежедневно пользуются тысячи клиентов по всему миру.
• Возможность принять участие в проектировании архитектуры новой платформы.
• Понимание того, как личный результат каждого сотрудника влияет на общий результат компании и продукт в целом.
• У нас есть выстроенный процесс адаптации, который помогает комфортно влиться в задачи и команду.
• Мы применяем практику Performance Review, которая помогает получить обратную связь о своей работе и наметить планы по дальнейшему развитию в компании.
• Возможность работать удаленно или по гибридному графику, если ты в Москве (м. Курская): часть рабочего времени - в офисе, часть - дома.
• Возможно оформление по ТК РФ, ГПХ, ИП или самозанятости.
• А еще у нас “белая” зарплата, клевый мерч, интересные митапы, обучение и корпоративы.

Этапы подбора: HR-менеджер, техническое интервью, тестовое задание, CTO

Уровень заработной платы определяется по итогам встречи с руководителем в зависимости от опыта кандидата.