Руководитель отдела маркетинга

65apps — федеральная IT-компания с фокусом на разработку сложных информационных сервисов и мобильных приложений для крупного бизнеса.

Наши направления:

— Мобильные приложения

— Дизайн

— Backend-разработка

— Техническая поддержка

Кого мы ждем в команду?

• У вас есть результативный опыт в должности ведущего менеджера или руководителя отдела маркетинга от 2-х лет
• Вы знаете и понимаете инструменты интернет-маркетинга и Digital аналитики
• Умеете работать с подрядчиками, но не боитесь работать «руками»
• Измеряете результаты цифрами
• У вас есть опыт работы в В2В маркетинге
• Нам интересны кандидаты из  IT-компаний, крупных автодилеров и крупных строительных компаний.

Обязанности:

• Определять ROI и делать все, для его улучшения
• Разработать стратегию и гипотезы по увеличению количества лидов (с фокусом на Digital) и улучшения их качества
• Сформировать маркетинговую стратегию
• Контролировать работу в онлайн-каналах: контекст и таргет, SEO, рассылки, контент и т.д. Искать новые каналы продвижения
• Координировать задачи внутри отдела и привлекать по некоторым задачам сотрудников других отделов
• Анализировать эффективность маркетинговых активностей и формировать отчётность

Требования:

• Понимание принципов работы рынков B2B
• Высокий уровень английского
• Грамотная речь, ответственность, коммуникабельность
• Творческий подход к работе
• Очень приветствуется наличие технического базиса для понимания продуктов компании

Мы, в свою очередь, даем все условия для комфортного развития:

• Мощную команду. Самое важное для нас — это люди. Мы с заботой относимся к каждому сотруднику, помогаем, выслушиваем, создаем атмосферу, в которой тепло и комфортно. Ценим открытость и честность, поэтому рядом с нами люди, которые это разделяют.
• Гибкий график работы. Вы можете работать удаленно и сами выбрать оптимальное время для выполнения задач. Мы работаем на результат.
• Постоянное развитие. Мы не дадим скучать. Наш кайф и наша энергия — в развитии. Передышки будут, остановок — нет. Иначе скучно.
• Обучение и инициативы. Мы поддерживаем стремление сотрудников развиваться, пробовать новое и идти вперед. И даем все возможные ресурсы на воплощение в жизнь крутых инициатив и проектов.
• Корпоративные прелести. Оформление по ТК РФ, белая зарплата, уютный офис в центре, занятия английским и много чего ещё.