Менеджер по Маркетингу
Прямой работодатель ГК ИСА ( isoit.ru )
Опыт работы от 3 до 5 лет
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
В группу компаний, занимающуюся разработкой интереснейших продуктов, ищем менеджера по маркетингу. Нам нужен человек, который умеет генерировать идеи и готов учиться новому, не боится предлагать свои уникальные решения и экспериментировать. Работать необходимо в команде, где твои творческие решения будут конструктивно рассматриваться, креативно обсуждаться и иметь высокую значимость. Всегда будет время обсудить креативные идеи и новинки индустрии.
Что нужно делать:
- Выстраивать воронки на конференции, вебинары, продукты в сферах информационной безопасности/HR/Digital-стартапов.
- Системно производить аналитику, парсинг, изучение информации из различных источников.
- Структурировать и сводить данные в красивые таблицы, брифы и документы.
- Вести, настраивать, заполнять кабинеты, инструменты, аккаунты.
- Структурировать работу маркетинговой команды в CRM, ERP.
- Вести текущие рекламные кампании в Яндекс.Директ, настраивать новые в ВК, MyTarget, РСЯ.
- Системно мониторить ситуацию на рынке конкурентов, быть вовлеченным в поиск трендов.
- Создавать лендинги в Тильде в связке с дизайнером.
- Участвовать в разработке продуктов со стороны маркетинга.
Что ожидаем от вас:
- Высокую степень личной организованности.
- Креативное мышление и способность генерировать идеи.
- Понимание принципов Digital-маркетинга и веб-аналитики в B2B.
- Креативное мышление и способность генерировать релевантные идеи.
- Активную жизненную позицию.
Будет плюсом:
- Опыт работы в продуктовой или кросс-функциональной команде.
- Опыт в качестве маркетолога, менеджера по маркетингу в IT-компании.
- Знание основ верстки, дизайна, проектного менеджмента.
Условия:
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого дня выхода на работу.
- "Белая" заработная плата (уровень обсуждается с финальным кандидатом по результатам собеседования).
- Специализированные семинары и тренинги.
- Совместная постановка целей и индивидуальный план развития.
- Возможность работать удаленно.
- Корпоративный КВИЗ с призами и финальными награждениями, соревнования по пинг-понгу.
