⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Веб-разработчик (React, Angular)

Прямой работодатель  Геоцентр-Консалтинг ( digimap.ru )
Москва, Россия
Миддл
Информационные технологии • Разработка • Angular • JavaScript • React • PostgreSQL • Laravel • WEB • Заказная разработка • Консалтинг, профессиональные услуги
28 марта 2022
Удаленная работа
Опыт работы от 3 до 5 лет
Работодатель  Геоцентр-Консалтинг
Описание вакансии

Стек:
    React, Angular, Laravel.
    SQL.
    Javascript, HTML5, CSS3, PHP.
Что нужно делать:
Создавать удобные интерфейсы для взаимодействия пользователя с пространственными данными:

  •     показывать на карте объекты и их атрибуты (в виде таблиц, отчетов);
  •     отображать графики, диаграммы, статистические или прогнозные данные;
  •     показывать различные слои и настраивать их отображение на карте, в том числе в зависимости от роли пользователя;
  •     создавать личный кабинет пользователя веб-сервисов;
  •     визуализировать статистику использования сервисов;
  •     добавлять новый функционал на геопортал или гис-систему по запросу клиента;

Могут быть задачи по отображению движущихся объектов (поездов, кораблей, авто), отображение треков движения.
 

Ждем от кандидата:

  • наличия хорошей математической подготовки (часть задач связано с картографией, проекциями и т.п.);
  • понимания того, как работает бэкенд (сервисы на С++);
  • опыта проектирования БД (предпочтительно PostgreSQL+ PostGIS) и составления SQL запросов;
  • что вы пишите аккуратный код, комментируете его, можете разобраться в чужом;
  • вы можете человеческими словами описать, что было сделано, так как иногда придется помогать в написании документации (только то, что касается вашей части в разработке).
  • Если работали с Leaflet, OpenLayers или с картографическим API это будет Вашим преимуществом.

Дополнительная информация.

О нас

  • компания существует более 20 лет.
  • разрабатываем ПО и делаем электронную карту: сами создаем (цифруем) геоданные и разрабатываем на их основе различные геоинформационные сервисы;
  • в компании нет формализма и бюрократии;
  • гибкий график работы;
  • руководители проектов имеют бэкграунд разработчиков.

Как проходит подбор:

  • собеседование проводится в два этапа, он-лайн, наличие веб-камеры желательно.
  • первое собеседование проходит с непосредственным руководителем, длится около часа. Будет предложено решить он-лайн одну-две задачи (на 5-10 минут каждая);
  • в случае успешного прохождения первого собеседования проводится второе собеседование с заместителем директора. Это гуманитарное собеседование, обычно занимает около 30 минут.

Условия:

  • оформление по ТК, з/п белая, без задержек, выплаты два раза в месяц.
  • заработная плата обсуждается на собеседовании;
  • относительная свобода в выборе инструментов работы и уникальный опыт работы в сфере ГИС-технологий;
  • оформление по срочному трудовому договору.
  • полная занятость, удаленная работа.