Node.js разработчик
Прямой работодатель UX Feedback ( uxfeedback.ru )
Опыт работы от 1 года до 3х летот 100 000 до 200 000 ₽
Привет!
Мы – продуктовая команда, создающая SaaS платформу UX Feedback, которая ежедневно помогает нашим клиентам слушать «голос» своих потребителей, задавай им правильные вопросы в правильное время.
Мы умеем собирать обратную связь от клиентов и сейчас мы формируем выделенную команду, которая будет заниматься новым продуктом - анализом обратной связи. Мы в поисках самостоятельного backend разработчика уровня middle+/senior с полной или частичной занятость и в удаленном формате (некоторые из нас работают из офиса пару дней в неделю).
Вилка указана для фултайм работы
## Тех. стэк:
- TypeScript 4.3
- NestJS
- NodeJS
- MongoDB, Clickhouse, Redis
- Docker
- Jest
- Git
- BullMQ
Какие навыки необходимы:
- Хорошие знания TypeScript, и SQL
- Опыт работы с Redis, Clickhouse, MongoDB, умение строить сложные запросы к БД;
- Опыт работы с NodeJS от 2 лет;
- Обладать уверенным уровнем владения ООП
- Иметь уверенный уровень владения Функциональным программированием
- Опыт с NestJS от 6 месяцев;
- Опыт работы с Git, GitLab;
- Уверенное владение linux (Без GUI)
- Знание любого из фреймворков для Node.js: Express.js, Fastify
- Понимание принципов построения масштабируемых систем, основные проблемы, пути решения
- Опыт работы с Docker
- Умение разбираться в чужом коде и документировать свой
Будет плюсом:
- Опыт разработки Gitlab CI/СD или аналогов
- Опыт системного администрирования Linux и DevOps c Ansible, AWS
- Опыт работы с Kubernetes, Helm
- Опыт проектирования высоконагруженных сервисов
- Написание Тесты Jest
Что мы предлагаем:
- Команду ребят, которые гордятся тем, что они делают продукт, улучшающий клиентский опыт у ведущих компаний в России.
- Непрерывное развитие собственных скиллов за счёт сложных и интересных задач.
- Возможность влиять на процессы, предлагать решения и мы обещаем, что ты будешь услышан!
- Участие в жизни и развитии компании. Если тебе интересно, ты сможешь помогать на общих QBR собраниях определять как именно достигать поставленных целей по продукту.
- Работа удаленно.
- Заработную плату точно и без задержек
- Выездные bootcamp с командой на несколько дней с целью несколько раз в год поработать всем вместе.
P.S. Ах да, прошлой осенью мы пошли с командой в поход в горы и нам так понравилось, что мы решили сделать это традицией) Надеюсь ты составишь нам компанию!