Team Lead Backend/Node.js разработчик

deeplay решает задачи игровой индустрии с использованием искусственного интеллекта и big data. Наша продуктовая команда разрабатывает мобильное приложение для международного рынка.
Приложение многокомпонентное, над ним работают сразу несколько кросс-функциональных команд. Мы ищем опытного тимлида, который присоединится к нашей команде.

Мы взялись за интересную и сложную задачу. У нас есть место для развития, есть чему поучиться и где применить уже имеющиеся знания. Мы даем возможности быстро вырасти и опыт работы с высоконагруженным event-driven бэком.

Что нужно делать?

• Грамотно выстраивать процессы и приоритеты
• Мотивировать команду
• Оказывать поддержку и развитие микросервисной архитектуры платформы,
• Выполнять продуктовые задачи

Что мы ждём от тебя?

• Опыт управления командой
• Опыт работы с распределенными системами
• Внимательность, аккуратность и организованность.
• Node.js (Typescript)
• Kubernetes

Большим плюсом будет:

• Знание / опыт с CQRS и Event Sourcing;
• Распределенные системы. CAP теорема, типичные сбои и способы их избежать, алгоритмы консенсуса, понятие идемпотентности операции.

Мы предлагаем нашим сотрудникам:

Общие условия:

• окладная система оплаты труда;
• пересмотр заработной платы по итогу встреч по развитию (performance review);
• оформление на работу с первого дня, больничные и отпуска согласно ТК РФ;
• график работы с гибким началом и окончанием рабочего дня.

Место работы:

• офис Новосибирск, Омск, Питер или удаленно.
• комфортное рабочее место с необходимым железом и периферией;
• не open space;
• наличие бюджета на благоустройство рабочего пространства;
• обеденная, спортивная, игровая и lounge зоны.

Поддержка сотрудников:

• частичная компенсация расходов на медицинские услуги, бассейн, массаж;
• оборудованный массажный кабинет в офисе;
• частичная компенсация расходов на спорт;
• компанией арендуются футбольный и волейбольный залы;
• материальная помощь к важным событиям и в сложных жизненных ситуациях.

Обучение и развитие:

• 100 % оплата профильного обучения по индивидуальным заявкам;
• частичная компенсация затрат на непрофильное обучение;
• регулярные шаринги знаний, хакатоны, митапы, трансляции, турниры;
• изучение английского языка для всех желающих 2 раза в неделю.

Корпоративная жизнь:

• профессиональные и привычные праздники;
• масштабные выезды на природу с семьей для активного отдыха;
• участие в благотворительности (по желанию).

P.S.: Хоть мы и постарались вместить в описание больше деталей, но нам все еще есть что рассказать. Будем рады познакомиться ;)