React / Ruby on Rails developer
Прямой работодатель Akveo ( akveo.com )
Опыт работы от 3 до 5 лет
Привет! Мы - Akveo, сервисная компания. Разрабатываем веб и мобильные приложения для клиентов из США и Европы.
Находимся в поиске опытного React / Ruby on Rails developer на американский проект - приложение для заботы о здоровье.
🙎♂️🙍♀️ Нас 100+ человек, офисы в Минске и Киеве. Представительства в США и Литве. Работаем с 2015 года.
🥦 Подробнее о проекте:
Продуктовая команда из США занимается разработкой приложения, которое помогает быть внимательным к себе: следить за питанием, весом, потреблением сахара.
Особенно актуально для людей, страдающих сахарным диабетом.
С помощью CGM девайса приложение позволяет:
- отслеживать уровень глюкозы в режиме реального времени,
- анализировать данные о составе пищи,
- отслеживать периодичность и время приема пищи,
- учитывать влияние физических активностей / стресса / сна,
- исследовать привычки и распорядок дня.
Есть платная поддержка диетологов. Опытные специалисты помогают пользователям поддерживать желаемый образ жизни.
🍇 Что интересного может быть на проекте:
- работаем с Heroku, а для мониторинга используем Datadog и Bugsnag.
- Есть интеграции с различными сервисами: Airtable, Intercom, BI. Используются нейронные сети для предсказания поведения пользователей.
По задачам:
- На бэке: реализация новых фич, багфиксинг, тестирование, performance improvement.
- На фронте: также добавляем новые фичи, улучшаем старые, редизайним, добавляем новые экраны и пр.
В команде 11 человек. Ребята работают из разных точек мира. Регулярно проводится код ревью, используются последние технологии, задачи не однотипные. Есть несколько отделов (веб, мобилка, R&D, бэкенд).
Наши ожидания:
- опыт от 3 лет с React и Ruby on Rails,
- желателен опыт с Apollo, Redux, GraphQL, PostgreSQL, AWS (Lambda),
- разговорный английский (В1 и выше),
- приветствуется открытость технологиям :)
🧁Что мы можем предложить?
- Короткий процесс найма;
- Лояльные клиенты, которые доверяют нашему техническому опыту и предоставляют нам свободу профессионального самовыражения;
- Гибкий график работы и работа в любом удобном месте;
- 20 рабочих дней отпуска;
- 5 sick days;
- Компенсация обучения и сертификации;
- Система Performance Review (встречи каждые 6 месяцев), митинги 1:1;
- Внутренние мероприятия (корпоративы, местные тусовки, подарки и т.д.).