⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

IT рекрутер / Менеджер по подбору IT персонала

Прямой работодатель  RetailCRM ( www.retailcrm.ru )
Москва, Липецк, Ростов-на-Дону, Воронеж, Россия
Миддл
HR • Рекрутинг • CRM • Ecommerce
3 декабря 2021
Удаленная работа • Работа в офисе
Опыт работы любой
Работодатель  RetailCRM
Описание вакансии

Мы являемся разработчиками специализированного программного обеспечения для автоматизации работы электронной торговли - RetailCRM.

RetailCRM — это прежде всего люди. Умные, опытные, настоящие профи своего дела. Эти люди создают лучший в своей нише продукт, с которым работают пользователи как в России, так в странах СНГ, Евросоюза и Латинской Америки. Нашими клиентами являются Адамас, Lacoste, re:Store, holodilnik.ru и ещё более 16 000 интернет-магазинов.

Компания активно растёт, мы постоянно увеличиваем штат сотрудников, в связи с этим ищем специалиста по подбору IT специалистов.

Основные задачи:

Активный поиск и подбор специалистов с использованием всех возможных ресурсов и современных методов. Основные позиции: PHP (Symfony), Go и Frontend разработчики, Product менеджеры, DevOps и тд.

Привлечение самых востребованных на рынке специалистов, индивидуальный подход к каждому кандидату;

Проведение собеседований и оценки кандидатов.

Нам нужны специалисты, которые:

  • Обладают высоким уровнем эмоционального интеллекта;
  • Имеют опыт подбора IT специалистов не менее полугода;
  • Имеют опыт активного поиска и подбора IT персонала с помощью разных источников;
  • Дисциплинированы, умеют грамотно планировать время;
  • Обладают отличными коммуникативными навыками;
  • Способны анализировать большой поток входящей информации, работать в режиме многозадачности, грамотно расставлять приоритеты.

Плюсы в работе:

  • Мы открыты к диалогу, не стоим на месте и активно растем. Меняются процессы, увеличивается сложность и количество вызовов, что дает нам открытые возможности для роста;
  • Нанимающие руководители - профессионалы своего дела, которые помогают разобраться со спецификой вакансии и умеют проводить собеседования;
  • Отсутствие длительных этапов согласования резюме, собеседований и офферов.

Условия:

  • Полностью удаленный формат работы или из офиса в Липецке, Воронеже, Ростове и Москве.
  • Достаточный уровень свободы;
  • Комфортные условия: график 5/2, гибкий подход к началу рабочего дня:
  • Наша главная ценность — человечность: к себе, коллегам, клиентам и миру.
    Мы соблюдаем ваши права, работаем по ТК РФ.

Присоединяйся к команде, которая создает настоящее будущее!


Специализация
HRРекрутинг
Отрасль и сфера применения
CRMEcommerce
Уровень должности
Миддл