Android-разработчик

Компания Skyeng ищет андроид-разработчика

Ключевая задача – разработка мобильных приложений.

Основные обязанности

• Разрабатывать мобильное приложения с нуля, развивать уже существующие приложения
• Интегрировать мобильное приложение по API с существующими веб-приложениями
• Тесно общаться с командой разработки бэкэнда, участвовать в развитии API
• Проектировать архитектуру мобильного приложения

Дополнительная информация

Чем мы сейчас занимаемся

• Разрабатываем новые мобильные уроки Skyeng
• Переводим legacy-код на современный стек, экспериментируем с модульной архитектурой
• Разрабатываем параллельно 5 приложений с пересекающейся функциональностью (а скоро добавится еще одно)
• Проводим множество AB-тестов новой функциональности, внедряем удаленный feature-control

Будет сложно, но интересно!

Какого кандидата мы ищем

Обязательные требования

• Опыт Android-разработки от трех лет
• Отличное знание Kotlin и основных фреймворков платформы
• Владение базовыми навыками разработки: работа с багтрекером (у нас Jira) и с системой контроля версий (мы используем git), пишем документацию (пишем в markdown)

Условия работы

• Место работы: классный офис в Москве (м. Таганская) или удаленка из любой точки мира
• График работы: гибкий график, полная занятость
• Трудоустройство по ТК РФ
• Оплачиваемые отпуск и больничный
• Стабильная заработная плата два раза в месяц

Вознаграждение

• Размер оклада обсуждается с успешным кандидатом

Дополнительные возможности

• Скидка 50% на уроки английского каждому сотруднику и другу;
• Конференции, профессиональные курсы, выбирай и учись с оплатой от компании

Чем еще привлекательна эта вакансия

• Меняем образование — это важная цель в глобальном масштабе, делать социально-важное нереально круто, попробуй!
• Сильная команда. Средний уровень разработчиков в компании — senior. Есть чему поучиться, есть с кем обсудить то, что уже знаешь
• Уникальный опыт: действительно сложные проблемы, которые можно встретить только в нагруженных проектах и сильно растущих компаниях
• Учимся сами: регулярные доклады разработчиков внутри компании, участие и выступления на конференциях
• Хакатоны и командные сборы в разных уголках мира — каждая команда выезжает на 2 недели вместе работать и отдыхать, хакатон объединяет всю команду IT
• Можно влиять на компанию и её процессы
• Работа в большой и амбициозной IT-компании с процессами, но без бюрократии
• Можно расти вместе со школой. Skyeng растет в 3 раза каждый год, сотрудники растут быстрее