Head of Recruitment

Прямой работодатель  Voximplant ( voximplant.com )
Москва, Россия
Тимлид/Руководитель группы
HR • HR • HR бренд • HR проекты • Рекрутинг • ML/AI • Natural Language Processing (NLP) • SaaS/PaaS • Телекоммуникации
25 ноября
Работа в офисе
Опыт работы более 5 лет
250 000 ₽
Работодатель  Voximplant
Описание вакансии

Привет!  Voximplant – это облачная платформа, с помощью которой компании интегрируют коммуникационные приложения в свои продукты. Так, «Битрикс24» сделал на базе нашей платформы телефонию, а «Сбербанк» – голосового бота Анну. Всего у нас больше 30 000 клиентов.

Сейчас мы ищем человека, который возглавит направление рекрутмента и поможет вырасти нам в международную компанию с 250 до 1000+ сотрудников.
Если ты любишь нанимать, выстраивать процессы и достигать командных результатов, то не стесняйся откликнуться на вакансию :)

Интересные факты о нас:

  • У компании три основателя, все они программисты, закончившие Бауманку;
  • В 2019 в нас инвестировали 2 фонда Baring Vostok Capital и RTP Ventures которые по многим критериям считаются лучшими в РФ и не только. Именно они помогли таким компаниям как Яндекс, Авито, Datadog и многим другим стать теми, кем они сейчас являются;
  • Офисы Voximplant находятся в Нью-Йорке и Москве. Часть команды работает из Сан-Франциско, Лондона и Боготы;
  • Мы работаем с такими технологическими партнерами как как IBM, Microsoft, Google, Amazon, Яндекс, Тинькофф.

Твоя зона ответственности:

  • Отвечать за все направления найма и онбординга в компании (R&D, International, RU/CIS Business);
  • Управлять командой: формирование плана найма, найм, постановка задач, мотивация, обучение, увольнение, etc;
  • Быть настоящим экспертом в привлечении талантов. Не просто исполнять, но и консультировать/обучать коллег, а также советовать лучшие решения для найма;
  • Работать в тесном контакте с основателями компании и нанимающими менеджерами для постоянного совершенствования процесса найма.

 

Что мы ждем от тебя?

 

  • Релевантный опыт в рекрутменте от 3х лет (здорово, если это IT компания!);
  • Ты имеешь успешный трек рекорд в найме;
  • Опыт управления командой от 4х человек;
  • Понимаешь, как адаптировать новичков, принимаешь решения по метрикам и не боишься менять процессы;
  • Умеешь эффективно коммуницировать с заказчиками: строишь результативные отношения с коллегами и консультируешь их по вопросам найма;
  • Ты хорошо относишься к многозадачности: умеешь работать с несколькими проектами одновременно в достаточно сжатые сроки;
  • Ты знаешь английский на уровне не ниже уровня B2, легко можешь вести переписки и свободно говорить (must have);

 

Какие дополнительные плюсы мы готовы предложить?

  • Фиксированный оклад, который обсуждаем по итогам интервью с кандидатами;
  • Возможность гибкого начала рабочего дня (9:00-11:00);
  • Работа из просторного офиса в бизнес центре недалеко от метро (5 минут от м. Тульская, 10 минут от м. Шаболовская);
  • Компенсация внешнего обучения, внутренние тренинги с приглашенными специалистами, корпоративная библиотека;
  • Корпоративное обучение английскому языку;
  • Расширенный ДМС с оплатой стоматологии от BestDoctor после прохождения испытательного срока;
  • Персональный бюджет на компенсацию питания с возможностью заказа еды на дом;
  • Возможность стать совладельцем компании и заработать на росте бизнеса через опционы;
  • Карьерный рост, отсутствие бюрократии и дух стартапа.

Загрузка формы отклика...