Менеджер по работе с партнерами

Appbooster — агентство мобайл-маркетинга. Мы помогаем независимым разработчикам, стартапам и федеральным брендам продвигать мобильные приложения в App Store и Google Play.

Кого мы ищем?

В отдел по работе с клиентами мы ищем человека, увлеченного IT и Digital на роль менеджера по работе с партнерами. Среди наших партнеров - многие крупные диджитал-агентства и разработчики мобильных приложений. Мы помогаем нашим партнерам своей экспертизой в мобильном маркетинге - вместе с ними участвуем в тендерах, формируем маркетинговые стратегии и в конечном итоге обеспечиваем необходимый комплекс услуг по продвижению мобильных приложений для их клиентов. Партнерский канал продаж успешно работает в Appbooster уже более 2 лет и теперь нам нужен отдельный менеджер по развитию полноценной партнерской программы.

Что предстоит делать?

• Развивать партнерский канал продаж: искать и привлекать новых партнеров, определять эффективные точки соприкосновения для совместного увеличения продаж, выявлять потенциальный интерес, стимулировать и формировать потребности (генерировать новые интересы), налаживать стратегические партнерские отношения с агентствами и студиями разработки, заключать долгосрочные договоры;
• Устанавливать контакт с ключевыми сотрудниками партнера, создавать дружественные, партнерские коммуникации, влиять на повышение лояльности;
• Проводить презентации, участвовать в митапах, конференциях (онлайн и оффлайн);
• Консультировать партнеров по вопросам, связанными с текущей деятельностью.
• Планировать работу с партнерами (операционное и бизнес-планирование);
• Регламентировать взаимодействие. Поддерживать в актуальном состоянии CRM по истории взаимодействия с партнерами (новые контакты, возможные сделки, договоренности по итогам переговоров, задачи на будущее и т.п.).

Что для этого нужно?

• Опыт работы в продажах, в том числе через партнеров не менее 1 года;
• Умение слушать и слышать собеседника, работать с возражениями;
• Навык ведения работы с клиентами в CRM системе;
• Организованность в работе и ориентация на результат;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Амбиции и желание развиваться в сфере мобильного маркетинга.

Что мы предлагаем?

• Возможность влиять на свой доход с помощью %, неограниченная верхняя планка;
• Большую распределенную команду, выстроенные процессы для комфортной удаленной работы;
• Гибкий график, свободную и демократичную корпоративную культура, полное отсутствие бюрократии и лишних формальностей;
• Современную технику и оснащение рабочего места в офисе и для удаленных работников;
• Performance review каждые полгода и быстрый обмен открытым фидбеком с руководителями компании;
• Полноценный онбординг и вводное обучение для каждого новичка. Обширную базу знаний по мобильному маркетингу, корпоративное обучение, онлайн и офлайн библиотека, помощь наставников и экспертов направлений;
• Внешнее обучение у лучших экспертов отрасли и поездки на тематические конференции за счет компании. Постоянный обмен знаниями: митапы, хакатоны и тренинги;
• Корпоративное обучение английскому языку;
• 100% компенсацию больничных листов вне зависимости от стажа работы, матпомощь при уходе в декретный отпуск;
• Для работающих в офисе: зона отдыха и удобные переговорные комнаты, настольный теннис, корпоративные спортивные секции, кофе, сладости и офисные вечеринки.

В сопроводительном письме опиши проекты, над которыми успел поработать и каких результатов достиг. Тогда ты попадёшь в топ-10 кандидатов, которых мы рассмотрим первыми