⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Senior Acquisition Manager

Прямой работодатель  BS/2 ( bs2.lt )
Вильнюс, Литва
Миддл • Сеньор • Тимлид/Руководитель группы • Руководитель отдела/подразделения
Маркетинг и PR • CRM • User Acquisition • SaaS/PaaS • Банковская и страховая сфера • Системная интеграция
28 октября 2021
Релокация • Удаленная работа • Работа в офисе
Опыт работы от 3 до 5 лет
Работодатель  BS/2
Описание вакансии

Компания BS/2 ищет в команду маркетинга сотрудника, который выведет привлечение B2B клиентов на новый технологический уровень. Мы готовы к экспериментам, применению лучших практик AcquisitionMarketing для B2C.

О нас:

BS/2 больше 20 лет специализируется на разработке программного обеспечения, поставке оборудования для банков и предприятий розничной торговли, а также услуг системной интеграции и технического обслуживания. География продаж решений и услуг компании – 80 стран мира.

Цель SeniorAcquisitionManagerв команде маркетинга – разработать, запустить и оперативно управлять системой привлечения B2B клиентов и партнёров (дистрибьюторов) в десятках стран мира.     

Задачи:

  1. Запустить, контролировать и развивать систему привлечения в платных каналах: Facebook, LinkedIn, Google, возможно, Youtube, Instagram и Telegram
  2. Запустить и контролировать систему привлечения на тематических сайтах и порталах
  3. Запустить систему сквозной аналитики, учитывать в ней в том числе офлайн каналы привлечения: конференции, нетворкинг
  4. Настроить дашборды и отслеживать метрики по каналам привлечения
  5. Настроить систему Email-маркетинга
  6. Поиск подрядчиков, контроль их работы
  7. Управление небольшой командой
  8. Совместная работа с командами контента, регионального маркетинга и продаж

Требования:

  1. Опыт работы в направлении Acquisition Marketing обязательно от 3 лет, желательно от 5 лет
  2. Желателен опыт привлечения клиентов на разных географических рынках
  3. Умение самостоятельно запускать рекламные кампании в Facebook и Google, желательно также в LinkedIn
  4. Опыт настройки систем сквозной аналитики, работы со специализированными программными продуктами
  5. Желателен опыт настройки и управления Email-маркетингом
  6. Разговорный и письменный английский не ниже Upper-Intermediate

Условия:

  • Возможен старт в удалённом режиме с последующей релокацией в Литву (Вильнюс). Компания оказывает активную помощь в получении вида на жительство негражданам Литвы (Blue Card) 
  • 20% скидка на питание в корпоративном кафе и специальные условия на другие услуги группы компаний (домашний интернет, FLEXI TV и IPTV)
  • Отдельный бюджет на обучение и доступ к корпоративной библиотеке
  • Современный офис с небольшим спортзалом, зонами отдыха и развлечений