React Native Developer

Ищем опытного React Native разработчика, который поможет нам реализовывать задуманное и планировать новое.

Вилка: $1500-$2500

О проекте:

Сам проект - создание некастодиального кошелька. Из интересного там будет - взаимодействие с блокчейном, множество бизнес-логики из мира крипты, где мы будем помогать и обучать и также работа с оффлайн моб-пушами

О компании:

​

Какие профессиональные навыки нам важны?

Наш идеальный кандидат имеет 3-4 успешных проекта на React Native, у которых больше 5000 скачиваний в App Store/Google Play. Умеет спроектировать архитектуру мобильного приложения с 0 и может построить процесс доставки приложения пользователям включительно с настройкой сертификатов, сборкой, внутренним тестированием и ревью в App Store. Также нам важен опыт настройки Push Notifications и Deep links + Universal Links.

-ES6+ и Typescript

-React, Hooks, Context

-Mobx

-React Navigation

-Reanimated

-Работа с жестами

-Знания гайдлайнов iOS и Android

-Redux;

-Git.

Что нам важно в этом человеке?

-Быть проактивным и самостоятельным — вы не ждете указаний, а сами предлагаете идеи и решения

-Мы знаем, что в разработке всегда есть компромиcсы, поэтому нам важна способность держать баланс между скоростью и качеством

-Понимание бизнеса, способность учитывать его интересы при решении задач

-Вы следите за трендами мобильной разработки и приносите лучшие практики в свои проекты

-Вам важен UX в приложении и вы прилагаете максимум усилий, чтобы обеспечить нужный клиентский опыт

Что делать в проекте?

Вы будете единственным мобильным разработчиком, поэтому команда полностью полагается на вашу экспертизу. Нужно участвовать в проработке и оценке задач, тесно взаимодействовать с дизайнером, разрабатывать новый функционал.

Будет плюсом :

Опыт работы с блокчейном (web3.js);

Опыт работы с CI/CD системами;

Опыт нативной мобильной разработки;

Опыт создания нативных модулей для iOS и Android;

Опыт работы с Firebase/OneSIgnal;

Навыки работы в JIRA или аналоги.

Условия:

Fulltime remote position

Reports to Project Manager

Компания не трекает "жопочасы", а только выполненные таски

Оценка работы специалиста производится следующим образом:

У нас единая система для всех разработчиков, мы берем их на период, когда они работают по оплачиваемым задачам, чтобы проверить взаимодействие с нами и нам оценить его скорость/навыки, чтобы на основе этого уже делать оффер