⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие  вакансии

Трафик-менеджер

Прямой работодатель  Simple ( simple.ru )
Москва, Россия
Миддл
Маркетинг и PR • E-mail (Direct) • SEO • User Acquisition • Media Buyer • Growth • Контент маркетинг • Affiliate / Партнерский маркетинг • Спецпроекты • FMCG/Потребительские товары • Ecommerce • WEB • Медицина и фармацевтика
24 ноября 2021
Удаленная работа • Работа в офисе
Опыт работы от 1 года до 3х лет
Работодатель  Simple
Описание вакансии

Зона ответственности:

  • Ведение кампаний по продвижению web и мобильной версии сайта cовместно с агентством: составление МП, контроль ключевых KPI: CPC, CPI, CR на всех этапах, CPO, LTV, отчетность.
  • Управление текущими СРА сетями, подключение новых.
  • Поиск новых подходов в закупке таргетированной рекламы. Решение сложностей, связанных с модерацией в сегменте алкоголя.
  • Ведение Я.Маркета.
  • Подключение маркет-плейсов, поиск рентабельных моделей.
  • Поиск новых источников посетителей и продаж на сайте.
  • Увеличение эффективности каналов трафика (поисковые системы, контекстная реклама, партнерские сети, тизерные сети, таргетированная реклама, медийная реклама, email-рассылки).
  • Ответственность за весь процесс (контроль создания и запуска креативов, посадочных страниц, анализ эффективности, оптимизация размещения, тестирование гипотез).
  • Отслеживание выполнения плана по привлечению трафика.
  • Привлечение и контроль подрядчиков.

Необходимые компетенции:

  • Высшее образование (желательно финансовое/экономическое).
  • Опыт работы в digital от 3х лет.
  • Опыт привлечения и удержания трафика на мобильные и web-версии сайтов с использованием различных инструментов (таргетированная реклама, работа с агрегаторами, email-рассылки, тизерные и партнерские сети, SEO продвижение).

Что мы предлагаем:

  • Работа с командой высококвалифицированных профессионалов в динамично развивающейся FMCG компании.
  • Программа ДМС (большой выбор клиник, стоматологическая помощь, госпитализация, полис для выезда за рубеж).
  • Компенсация мобильной связи, корпоративные скидки на продукцию компании, многочисленные партнерские программы.
  • Оплата больничных в полном размере.
  • Фитнес в офисе – разнообразная программа занятий (йога, пилатес, цигун).
  • Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения.
  • Новый современный офис категории А.
  • Развитая корпоративная культура.