Python Developer

Международная аутсорсинговая IT - компания Andersen в поиске талантливого Python Developer на проект крупнейшего онлайн банка России!

Наш заказчик - первый в странах СНГ коммерческий банк, сфокусированный полностью на дистанционном обслуживании клиентов. Это один из наших компаний-партнеров, с которым мы сотрудничаем более 4 лет, на различных подпроектах занято более 100 человек от компании Andersen.

Мы приглашаем Вас присоединиться к проекту по разработке мобильного приложения, которое заменяет физический бумажник с пластиковыми картами. С его помощью станет возможным сделать покупки удобнее и выгоднее для пользователей и избавить мир от пластиковых карт. Вы сможете перенести существующие банковские и дисконтные карты в приложение, а также выпустить новые карты из каталога приложения. В приложении уже зарегистрировано 20 миллионов пользователей. В нашей команде более 250 сотрудников, большая часть команды работает в главном офисе в Петербурге.

Стек технологий на проекте: Python, FastAPI, Redis, Mongo, Pytorch, RabbitMQ, Kafka.

Чем предстоит заниматься:

• разрабатывать новые микросервисы, поддерживать и улучшать существующие;
• заложить масштабируемую, отказоустойчивую архитектуру системы;
• оборачивать кодом математические модели и выводить их в Production;
• развивать DevOps направление в команде, повышать надежность: отказоустойчивость, производительность, доступность серверных решений.

Каким мы видим подходящего кандидата:

• коммерческий опыт работы с Python от 2-х лет;
• опыт проектирования микросервисов в соответствии с основными паттернами;
• умение писать чистый, тестируемый, легко поддерживаемый код;
• знание Multiprocessing, Multithreading, Async подходов к Python разработке;
• опыт построения REST-сервисов и написания Unit, Integration, Mock-тестов;
• уверенная работа с реляционными и нереляционными базами данных;
• навык администрирования Linux-based серверов.

Будет преимуществом:

• базовые знания Deep Learning фреймворков (Pytorch/ Tensorflow);
• опыт работы/хорошее знание ML-ComputerVision.

Нашим сотрудникам мы предлагаем:

• возможность пообщаться с такими людьми как Александр Фридман, Сергей Гуриев, Екатерина Шульман на корпоративных мероприятиях - мы регулярно приглашаем гостей, встречи с которыми дают новую пищу для ума;
• доступ к корпоративному обучающему порталу, где собран весь knowledge base компании и который постоянно обновляется. В нем можно пройти курсы на интересные для тебя темы: искусство переговоров, управление проектами, машинное обучение и анализ данных, курсы обучения практикам DevOps, языкам программирования, cloud-сервисам и др.;
• медицинское страхование со стоматологией;
• компенсацию стоимости спортивных абонементов;
• гарантия профессионального, финансового и карьерного роста! В компании внедрены системы менторства и адаптации для каждого нового сотрудника, что позволит максимально комфортно и быстро влиться в коллектив и работу, а прозрачные системы performance review и assessment позволят определиться с путями развития в компании и спланировать свой рост;
• участие в яркой корпоративной жизни компании;
• возможность дополнительно заработать до 1500 USD в месяц, участвуя в активностях компании - на выбор 8 вариантов;
• опыт работы в команде с лидерами в FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других. Среди наших текущих клиентов Siemens, TUI, Новый банк развития и более 20 других классных банков и финтех компаний, J&J и другие;
• изучение английского языка прямо в офисе или online;
• возможность сменить проект и/или развить экспертизу в интересном для тебя бизнес-домене; 
• работа где угодно - можно работать как удаленно, так и из офиса или же гибридная модель с 3 днями в офисе и 2 дня в неделю из дома;
• свободный релокейт между офисами компании - 13 офисов в 4 странах.