QA Engineer

Привет!

Мы молодой стартап Emplay.ai – помогаем компаниям нанимать на интеллектуальные вакансии с помощью видеоигр и продвинутой аналитики: оцениваем мышление и особенности личности через игровое поведение.

Недавно закончили первую версию нашего GBA, получили приглашение стать резидентами ИТ кластера Сколково, выиграли мини-грант от Amazon. 
Сейчас готовимся к пилоту в формате hiring платформы, чтобы допилить продукт, сделать кейсы и задизраптить рынок, сразу глобально 🚀🦄

Чем предстоит заниматься:

• самостоятельное проведение функционального, регрессионного, интеграционного и других видов тестирования, необходимых для обеспечения качества на проекте
• разработка тестовой документации, нужной на проекте (в том числе разработка приемочных критериев)
• сопровождение релизов
• разработка автотестов с помощью уже разработанных средств, их выполнение и анализ результатов

Ждем:

• Практический опыт в области тестирования — в заявке укажи, с чем именно работал
• Знание различных моделей жизненного цикла ПО
• Знание Postman
• Знание REST
• Умение интерпретировать ответ от API (читать структуру response, статус ответа, понимать информацию в теле ответа.)
• Базовое знание Python

Будет плюсом:

• Знание и применение основных техник тест-дизайна (граничные значения, классы эквивалентности, попарное тестирование, метод предугадывания ошибки, причина-следствие) при написании тест-кейсов
• Опыт использования Python для работы с API / организации тестирования

Если что-то не умеешь, но готов научиться и тебе откликается вакансия – приходи, точно будем рады пообщаться! 
Предлагаем начать знакомство с небольшой анкеты, после чего наша команда свяжется с тобой. До встречи!

От нас:

• Интересные задачи, творческая свобода и мощный кейс для портфолио. Регулярный фидбек, при необходимости консультации с экспертами
• Молодая проактивная команда ex- Tinkoff, Сбер, Авито, Accenture, Сколково, Газпромнефть, ФРИИ. Выпускники и студенты ВШЭ, СПбГУ
• ЗП после выхода на выручку или привлечения раунда/гранта (обсуждаемо)
• При желании участие во всех важных аспектах проекта: акселераторы, общение с эдвайзерами и т.д.
• Возможность сделать ценный и значимый продукт: подарить компаниям возможность выбирать лучших кандидатов по релевантным навыкам вместо формальных критериев, а кандидатам шанс проявить себя