Middle+ UX/UI дизайнер

Роль UX/UI дизайнера:

• Работать в команде над созданием интерфейсов цифровых сервисов. Создавать концепции решений, проектировать CJM и детализировать макеты.
• Проектировать сложные (с точки зрения пользовательского взаимодействия) сервисы, эта позиция не про «маркетинговый» дизайн: презентационные сайты и продуктовые лендинги.
• Мы не ожидаем, что специалист в этой роли будет с нуля разрабатывать концепцию сервиса и отвечать за продукт целиком. Но он должен уверенно вести коммуникацию с заказчиком и отвечать за качество дизайн-решений.

Возможности для развития:

• Как исследователя. Основной бизнес агентства — исследовательская и консалтинговая деятельность в области UX и CX цифровых сервисов. В роли дизайнера нужно будет общаться с опытными исследователями и учиться у них.
• Как продуктового дизайнера. Фокус команды на сервисном проектировании естественным образом позволит развивать необходимые hard-скиллы.
• Как эксперта в предметной области. Глубокое погружение в процессы и пользовательский опыт неизбежно сделают тебя самого экспертом.

Требуемые hard-скиллы:

• Опыт проектирования мобильных приложений;
• Опыт работы дизайнером не менее 3-х лет в области web- и digital-дизайна;
• Понимание принципов построения композиции, аккуратной верстки и создания удобных в использовании интерфейсов;
• Уверенное обращение с типографикой;
• Понимание основ и ограничений адаптивной frontend-разработки (CSS3, HTML5);
• Знание распространенных паттернов взаимодействия из гайдлайнов Human Interface Guidelines и Google Material Design;
• Уверенное обращение с дизайн-системой: верстка удобных в использовании вариативных компонентов и адаптивных лэйаутов в Figma, составление документации и гайдлайнов;
• Составление CJM и User Stories;
• Создание функциональной анимации в Figma и Principle;
• Плюсом будут умения: ретуширование изображений, motion-анимация, 3D-иллюстрации, сложные интерактивные прототипы (например, в Framer X), опыт web- или мобильной разработки.

Требуемые soft-скиллы:

• Грамотное изложение мыслей — как устное, так и письменное;
• Внимательность к деталям;
• Хорошие коммуникационные навыки, умение аргументированно защищать свою позицию, адекватно воспринимать критику и предложения команды;
• Проведение интервью с заказчиком, фиксирование вводных на проектирование и технических ограничений;
• Презентация результатов работы команде и заказчику;
• Понятное изложение сложных концепций и идей — как в вербальной форме, так и через визуальные образы;
• Самостоятельный поиск ответов и нужной информации для решения задачи;
• Планирование собственной загрузки, ответственность за соблюдение сроков и качество артефактов;
• Стремление к профессиональному развитию — как себя, так и других членов команды.

Задачи:

• Ежедневно погружаться в предметную область финтеха.
• Упаковывать сложные концепции в простые формы. Разбираться самому и доступно объяснять другим, как работают сложные вещи.
• Создавать визуальные концепции цифровых продуктов. Не нужно каждый день генерировать креативные концепции, но собирать референсы от заказчика, анализировать визуальные материалы и на их основе синтезировать консистентные решения — must have.
• Проектировать сценарии взаимодействия. Строить и корректировать схематичные карты клиентского пути, описывать детальные пользовательские истории.
• Создавать макеты цифровых сервисов. От низкодетализированных набросков — к высокодетализированным макетам на основе принятой визуальной концепции и сценариев использования продукта, добавлять динамику и полировать решения, применяя плавные переходы и функциональную анимацию.
• Писать осмысленные и понятные UX-copy в проектируемых интерфейсах.
• Упрощать и автоматизировать работу с макетами. Создавать и поддерживать переиспользуемые библиотеки компонентов и стилей.
• Взаимодействовать с командой разработчиков. Передавать в разработку утвержденные макеты, объяснять механики дизайн-решений, дорабатывать решения при выявлении технических ограничений, составлять проектную документацию, контролировать качество реализации.

В замен за свое время и опыт, ты получишь:

• Рабочий день с 10 до 19 часов (возможно сместить рабочий день на час раньше или позже), а еще мы не сторонники переработок;
• Большой офис в стиле лофт в центре Москвы - м. Савеловская;
• Развитая корпоративная культура:

1. пицца и вино по пятницам, свежие фрукты ежедневно, кофемашина с молоком, бесконечный чай
2. лаунж зона с плазмой и приставкой
3. стол для пинг-понга
4. масштабные корп. мероприятия не менее 2 раз в год

• Работа в команде квалифицированных специалистов, от которых ты сможешь получить крутой бэкграунд;
• "Без галстуков" и у нас все общаются на "ты";
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Проведем полноценный онбординг, обучение и адаптацию;
• Официальное трудоустройство с первого дня, оплачиваемый отпуск и больничные;
• ДМС? Да!