TeamLead / Руководитель группы разработки
Частный рекрутер
Рекрутер Lyubov
( сайт не указан )
Аккаунт зарегистрирован с email *@gmail.com
Тимлид/Руководитель группы • Руководитель отдела/подразделения
9 сентября 2021
Удаленная работа
Опыт работы любой
Опыт работы любой
Короткая ссылка: gkjb.ru/hVB7
Описание вакансии
Компания "R-Style SoftLab" расширяет проектные команды и поэтому находится в поисках Team Lead`а!
Компания делает ИТ продукты в области страхового бизнеса, которые успешно работают в крупнейших страховых компаниях России.
Чем предстоит заниматься:
- Участвовать в разработке высоконагруженных систем в области финансов в качестве Java или Full-stack разработчика.
Стек: микросервисная архитектура, Java 1.8, Spring Framework, Hibernate, Cаmunda, ReactJS. - Проектировать архитектуру как системы в целом так и отдельных программных компонент.
- Оценивать сроки разработки, прорабатывать ТЗ в технической части и декомпозировать его на задачи.
- Управлять группой разработки, ставить и контролировать исполнение задач, отслеживать сроки, определять приоритеты, проводить code review.
- Проявлять ключевое участие в постановке/изменении процессов CI/CD.
- Взаимодействовать с руководителем проекта, аналитиками и QA.
- В качестве эксперта развивать сотрудников команды.
Каких Team Lead`ов мы особенно ждем:
- Умеющих разрабатывать web-приложения в роли Full- stack или back разработчика (Java) с опытом разработки от 3 лет.
- Уверенно владеющих Java SE 1.8.
- Имеющихэкспертныезнаниястека Java EE, атакже Spring, Hibernate, WebServices (JAX-WS), REST Service.
- Понимающих и применяющих в практике методологий разработки ПО, подходов и принципов, в т.ч. Agile и Scrum.
- Умеющих планировать сроки, оценки и составы команд.
- Умеющих организовать эффективную разработку в условиях дефицита ресурсов.
- Знающих принципы построения систем в микросервисной архитектуре.
- Имеющих опыт оптимизации высоконагруженной БД.
- Готовых к административной работе.
Чтождет Team Lead`ов в R-Style Softlab:
- Масштабные проекты, в которых можно проявить свои способности;
- Разработка и совершенствование проектов ведется в микросервисной архитектуре;
- Мы придерживаемся идеи использования современных технологий и подходов везде, где это возможно;
- Практикуем Agile подход, но не сторонники жесткого ограничения в нём. Понимаем, когда Agile нужен, а когда лучше воспользоваться другими методологиями;
- Мы обучаем наших сотрудников, проводим внутренние митапы;
- Работа в надежной стабильной компании-участнике рейтинга работодателей по версии HH.ru;
- Достойная заработная плата: оклад и премии по результатам работы;
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- График работы: 5/2, полный рабочий день, гибкое время начала рабочего дня в офисе (с 8:00 до 11:00), возможен формат удалённой работы;
- Добровольное медицинское страхование (в том числе стоматология);
- Корпоративные скидки на обучение английскому языку в одной из ведущих российских онлайн-школ;
Корпоративные мероприятия: "Новый Год", "RS-Лето", спортивные турниры, различные внутренние активности