Scrum-master
Прямой работодатель ITooLabs ( itoolabs.com )
Опыт работы любой
ITOOLABS - продуктовая компания - делаем платформу для телефонии. Сами ее не продаем, за нас это делают операторы связи, известные в России и СНГ, большие и не очень. Сейчас осваиваем рынок Восточной Европы. Нашей виртуальной АТС пользуются компании, которым нужна статистика, синхронизация с CRM-системами и запись звонков.... Сейчас уже 12 команд работают над интересными и разнообразными задачами, связанными с разработкой новых фич (например, распознавание эмоций, автоинформирование и др.)
Мы ищем скрам мастера, который станет частью нашей команды разработки.
Что мы можем предложить:
- конкурентную ЗП. Мы ориентированы обговорить ее размер с вами, но она всегда в рынке. Так же пересматриваем ЗП каждые полгода по результатам Performance Review;
- у нас плоская структура управления. С любым руководителем можно общаться легко и непринужденно, без пафоса;
- вы сможете работать удаленно и гибко планировать свой график работы. Как правило, основная активность в компании происходит с 10 до 19, но вы можете начать раньше или позже;
- современное оборудование и лицензионное ПО;
- оплачиваем дополнительное профессиональное обучение, посещение конференций;
- мы даем возможность карьерного роста внутри компании.
- командная жизнь у наших удаленных сотрудников есть) оплачиваем занятия спортом) пригласим на корпоратив и оплатим расходы)
Задачи:
- обеспечивать регулярную и эффективную поставку командой ценного продукта;
- внедрять культуру agile в команде, объяснять суть agile и scrum в частности, их основные принципы и ценности;
- планировать и проводить scrum-церемонии: стендапы, планирование спринтов, ретроспектив, обзоров итогов спринтов;
- формировать итоговую и промежуточную отчетности по спринтам;
- создавать, поддерживать и улучшать внутренние процессы в команде с учетом особенностей команды и проектов;
- поддерживать порядок в таск-трекере, администрировать доски и воркфлоу;
- проводить регулярные встречи один на один со всеми членами команды;
- помогать команде в самоорганизации;
- участвовать в планировании релизов;
Что мы ожидаем от вас:
- общее понимание процессов разработки программного обеспечения;
- знание гибких методологий, как минимум на уровне базовых знаний agile, а лучше на уровне Scrum Guide,
- способность обрабатывать ежедневный плотный поток задач;
- владение инструментами планирования, навыки фасилитации;
Так же вы можете:
• написать в Telegram: @hr_dina