IT-рекрутер/HR-специалист
Агентство / HR ресурс iRecommend.Work ( irecommend.work )
Опыт работы менее 1 годаот 50 000 ₽
Ищем Рекрутера/HR-специалиста в растущую ИТ-компанию.
Эта вакансия – отличная возможность для IT-рекрутера стать HR-специалистом, участвовать в развитии IT команды и расти вместе с одной из лучших студий Санкт-Петербурга.
Что нужно делать
Ключевая задача – быть надежным партнером HR-директору, HR-поддержка роста и развития компании, особенно – подбор новых сотрудников.
Основные обязанности
- Рекрутмент. На первое время – это важнейшая задача. Позиции разные: backend, frontend, mobile, QA, PM
- После закрытия наиболее важных вакансий, можно будет подключиться к другим hr-проектам
- Адаптация новых сотрудников
- Контроль прохождения испытательного срока
Какого кандидата мы ищем
Обязательные требования
- Опыт подбора сотрудников в IT сфере от 1 года
- Любить людей и заряжать всех коллег позитивом
- Опыт адаптации сотрудников в компании
Преимуществом при отборе будет
- Опыт хантинга
- Понимание технической части
- Опыт организации корпоративных мероприятий
- Желание развиваться и развивать компанию
В кандидате также важны
- Искренняя любовь к профессии и неудержимая тяга к своему профессиональному развитию
- Системность, исполнительность и инициативность
Что мы можем предложить взамен
Вознаграждение
- Заработная плата от 50 т.р., обсуждается индивидуально по результатам собеседования
- Совместно можем сформировать справедливую и интересную бонусную политику
Условия работы
- Место работы: удаленно или в офисе в центре Санкт-Петербурга (1 минута от ст. м. Владимирская, Достоевская)
- Комфортный график работы: 5/2, гибкое начало рабочего дня с 9:00 до 12:00
Дополнительные возможности
- Мы поощряем обучение и саморазвитие
- Отличный коллектив, с которым приятно работать. Нет тех, кого приходилось бы терпеть
- Простор для роста и самореализации
Чем привлекательна эта вакансия
- Идеальный вариант для специалиста, который хочет не только быть эффективным IT-рекрутером, но и настоящим HR-специалистом
- Компания находится на этапе активного роста и HR является приоритетным направлением развития. Сейчас сюда направлено максимальное внимание и ресурсы, постоянно внедряется что-то новое и улучшаются процессы. С нами в вашем резюме может появиться строчка с большим количеством ваших новых достижений и результатов 🙂
- Дополнение от нашего генерального директора: “Вашим руководителем будет очень опытный и душевный HR директор, у которой многому можно будет научиться!”