Руководитель команды IT подбора / Recruitment Team Lead

Прямой работодатель  Group-IB ( group-ib.com )
Москва, Россия
Тимлид/Руководитель группы
HR • HR • HR бренд • HR проекты • Рекрутинг • ML/AI • SaaS/PaaS • WEB
6 мая
Работа в офисе
Опыт работы любой
Работодатель  Group-IB
Описание вакансии

ЧТО МЫ БУДЕМ #ДЕЛАТЬ ВМЕСТЕ

На данный момент нас уже больше 500 человек, две третьих из которых составляют технические специалисты. С каждым годом команда только растет. В связи с этим нам требуется не просто руководитель команды IT подбора, а специалист со стратегическим мышлением, умеющий выстраивать процессы ради достижения глобальных целей.
Предстоит не только искать редких айтишников, но и развивать технический бренд работодателя, совершенствовать мотивационные схемы, настраивать внутренние процессы, развивать таланты, организовывать стажировки, и участвовать в других кроссфункциональных проектах компании.

 

ЗАДАЧИ, КОТОРЫЕ ПРЕДСТОИТ РЕШАТЬ

  • Осуществлять полный цикл подбора для всех технических подразделений компании;
  • Планировать стратегию подбора и привлечение технических специалистов;
  • Осуществлять мониторинг и расширение источников для поиска;
  • Выстраивать отношения с заказчиками, обучать их оценке персонала;
  • Курировать процесс адаптации;
  • Курировать проект грейдирования;
  • Инициировать задачи в сфере HR Brand;
  • Осуществлять сбор и анализ основных показателей для улучшения процессов;
  • Управлять текущей командой и нанимать новых специалистов;
  • Самостоятельно вести и закрывать вакансии;
  • Участвовать в других проектах в области HR.

 

 

ОТКЛИКАЙСЯ НА ЭТУ ВАКАНСИЮ, ЕСЛИ:

  • Имеешь опыт управления командой от 3х человек;
  • Имеешь опыт работы в IT компаниях не менее 3-х лет и понимаешь IT рынок;
  • Имеешь опыт выстраивания процессов;
  • Имеешь опыт решения сложных кейсов;
  • Есть готовность к большому объему работы;
  • Ориентируешься не только на подбор персонала, но и на участие в проектах.

 

ЧТО ЕЩЕ МЫ ЦЕНИМ В НАШЕЙ КОМАНДЕ:

Для нас важно говорить на одном языке: открытость и доверие в команде помогает нам двигаться вперед. Будет здорово, если ты:

  • Обладаешь широким техническим кругозором;
  • Имеешь высшее образование;
  • Знаешь английский язык на уровне Advanced.

 

ПОЧЕМУ GROUP-IB

  • Счастье членов команды – наша главная ценность.
  • Непрерывное развитие команды. В Group-IB ты можешь выбрать несколько путей для роста, такие как: экспертное развитие, рост до руководящей позиции, возможность попробовать свои силы в другом департаменте, переезд заграницу или запуск в Group-IB нового направления.
  • Команда с сильной международной экспертизой. Есть опыт и ему не хватает захватывающего развития? Выбирая нас, ты выбираешь сложные задачи и постоянное совершенствование своих навыков в интенсивно растущей международной компании.
  • Технологии, признанные во всем мире.Group-IB – это 7 стран присутствия, наши продукты и сервисы продаются на рынках 60 стран мира, они признаны Gartner, IDC и Forrester. У нас более 450 международных партнеров и около 500 клиентов.
  • Культура, создаваемая каждым из нас. В Group-IB говорят на десятке языков и понимают друг друга. Здесь уважают убеждения, разделяют общие ценности и стремятся к счастью каждого сотрудника.
  • Экономическая стабильность - высокая динамика роста Group-IB позволяет стремительно развивать карьеры, на которые в других компаниях ушли бы годы.

 

ЧТО ЕЩЕ О НАС ВАЖНО ЗНАТЬ

  • Гибкий график, который ты выбираешь сам. В Group-IB нет фиксированного начала рабочего дня. Мы сторонники принципа Стива Джобса: «Работать нужно не 12 часов в сутки, а головой».
  • Здоровье. Если что-то пошло не так, можно воспользоваться медицинской страховкой со стоматологией.
  • Всегда на связи.24/7 в разных часовых поясах, в компании оплачиваются услуги мобильной связи
  • Комфортные офисы во всех странах присутствия. Мы реализуем свои идеи в оформлении офисов и изменяем пространство так, чтоб нам было удобно. Иногда работаем на летних верандах, приглашаем сюда клиентов и партнеров или отмечаем здесь праздники.
  • Сертификаты и обучение. У Group-IB порядка 1000 различных сертификатов, включая CEH, CISSP, OSCP, GIAC, MCFE и BSI, в том числе редких, которыми гордятся эксперты по форензике, пентестам, реверс-инжинирингу во всем мире. У нас действует система поддержки в прохождении сертификации за счет компании.
  • Челленджи. У нас широкий выбор GIB-программ, в которых можно прокачать soft skills, получить новые навыки или денежное вознаграждение.
  • Поддержка инициативы. В Group-IB ты можешь реализовать свои самые смелые идеи. В компании поощряется ведение техноблогов, написание статей, создание спортивных команд и другие развивающие активности.
  • Активный отдых. В компании любят футбол, картинг, тайский бокс, йогу, занятия по самообороне, танцы и дыхательные практики. У нас есть своя команда по киберспорту. Также мы компенсируем 50% стоимости годового абонемента в фитнес-клуб;
  • Общение с международной командой и обучение языкам. Мы предлагаем обучение в школе Skyeng с частичной компенсацией стоимости;
  • Заряд энергии на целый день. Несколько раз в неделю в офисы Group-IB свежую выпечку и фрукты, а в жаркий сезон – мороженое;
  • «Плюшки» от партнеров. У нас широкая карта скидок на спортивные товары, доставку еды, напитков, а также на услуги барбершопов, салонов красоты и многое другое.

Специализация
HRHRHR брендHR проектыРекрутинг
Отрасль и сфера применения
ML/AISaaS/PaaSWEB
Уровень должности
Тимлид/Руководитель группы
Загрузка формы отклика...