Разработчик Java

Мы ищем кандидатов, которые получают удовольствие от командной работы, стремятся познавать новые технологии разработки и готовы делиться своими идеями и навыками. Нам в кайф, что использование наших решений не только эффективно, но и доставляет удовольствие пользователям.

У нас расширяется команда, которая отвечает за внедрение ERP системы для контейнерного терминала, это внутренний проект для одной из дочерних компаний холдинга. На проекте предстоит тесно работать с командой подрядчика, а после перехода на стадию эксплуатации забрать поддержку и развитие проекта во внутреннюю команду.

Чего не будет:

• Погони за хайпом – у продукта устоявшийся стек, не придется постоянно переписывать код в погоне за модой. Немного о стеке: JavaEE 7, 8, EJB, JDBC, JBOSS/WildFly, SQL
• Один в поле не воин – мы не оставим тебя в одиночестве. Команда регулярно общается и помогает решать любые вопросы;
• Конца проекта – после того как проект будет внедрен мы перейдем к развитию и поддержке. А еще у нас есть другие проекты, где не хватает рук.

Что предстоит:

• Писать код – да, как бы банально не звучало;
• Консультировать бизнес – иногда могут зайти не ИТшники за техническими консультациями;
• Обмениваться знаниями и опытом – в команде есть у кого поучиться, однако всегда найдется и то, чем можно поделиться.

Требования:

• Опыт работы с Java от 3х лет;
• Знание Java (Core, Collections, Multithreаding, Stream API, Lambdas);
• Знание протоколов обмена данными и умение с ними работать (SOAP, RESTAPI)
• Опыт работы с базами данных;
• Знание основных шаблонов проектирования и способность применять их на практике;
• Опыт работы в команде.

Будет плюсом:

• Опыт использования ORM-фреймворков (Hibernate) или альтернатив (MyBatis);
• Знание Spring Framework (Spring MVC, Spring Security, Spring Data, Spring Boot);
• Опыт работы с Vaadin, Rabbit MQ, JBOSS/WildFly, Sybase ASE;
• Умение искать ответы на сложные вопросы;
• Умение в найденных ответах отличать хорошие от плохих;
• Знание других языков программирования.

Предлагаем:

• Офисный или удаленный формат работы;
• Быстрые ноутбуки и периферию вне зависимости от формата работы;
• Гарантии стабильности: оформление по ТК РФ, достойную заработную плату и годовые премии по итогам года;
• Корпоративное обучение: тренинги, курсы, электронную библиотеку МИФ, компенсацию изучения английского языка, программы от наших партнеров (SAP, Microsoft, 1С);
• Медицинскую помощь сотрудников: ДМС (включая стоматологию), доплату по больничному листу (с 1 по 10 день – 100% до оклада, с 11 по 20 день – 50%);
• Опции для родителей: материальную помощь за рождение ребёнка, доплату до 100% за отпуск по беременности и родам, новогодние подарки, дополнительный день отдыха для родителей первоклассников 1 сентября;
• Корпоративную мобильную связь и скидки от наших партнёров (кинотеатр «Каро», «Утконос», «Лаборатория Касперского», «TUI», «Лента», издательство «МИФ»).

Мы создали привлекательную среду, в которой сотрудники быстрее достигают результатов. Присоединяйтесь!