Talent / HR Manager

Кого мы ищем

Мы ищем Talent- / HR-менеджера с опытом работы в IT-командах, чтобы он смог на постоянной основе нанимать новых сотрудников и вести работу с коллективом.

Требования

• опыт работы в аналогичной должности в IT-сфере
• суперразвитые навыки коммуникации и любовь к людям
• быть носителем схожих нашим ценностей
• умение нетривиально подходить к поиску сотрудников (например, не довольствоваться размещением вакансии на hh.ru, а вести активный поиск)
• отличный английский
• самостоятельность
• внимательность к деталям

Больши плюсом будут

• опыт найма разработчиков и базовые знания технологий
• опыт найма сотрудников за пределами России
• опыт проведения компаний через кризис роста

Задачи

• быть проводником культуры и ценностей компании
• выстраивать тактику найма новых сотрудников
• курировать работу аутсорс-рекрутеров
• проводить первичный отбор резюме и первое интервью с потенциальными кандидатами
• помогать новым сотрудникам как можно скорее осваиваться в новом коллективе
• организовывать обучающие программы для команды
• проводить фидбек-сессии с сотрудниками, искать боли и устранять их
• отвечать за соблюдение правил отпусков, отгулов, больничных
• поддерживать порядок в документах, связанных с трудоустройством

Условия

• дружная и сильная команда
• возможность работать как из офиса (Москва, «Курская»), так и удалённо
• конкурентная зарплата по результатам собеседования
• уроки английского языка за счёт компании
• оплата профессиональных курсов и учебных материалов
• 28 отпускных дней в году
• встречи или командные созвоны по пятницам, на которых мы обмениваемся опытом, приглашаем специалистов из других компаний, а также пьём вместе вино, смотрим фильмы и просто классно проводим время

От кандидата ждем письмо о себе и CV.