⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Junior Full-stack Developer

Прямой работодатель  Гарда Технологии ( gardatech.ru )
Нижний Новгород, Россия
Джуниор
Информационные технологии • Разработка • Fullstack • JavaScript • C# • ASP.NET MVC • React • WEB
22 октября 2020
Релокация • Работа в офисе
Опыт работы от 1 года до 3х лет
до 80 000 ₽
Работодатель  Гарда Технологии
Описание вакансии

Гарда Технологии - российский разработчик систем информационной и экономической безопасности. Наши заказчики – крупные российские компании и операторы сотовой связи.

Мы предлагаем принять участие в разработке программно-аппаратного комплекса класса NTA (Network Traffic Analysis) для выявления и расследования сетевых инцидентов.

Наш технологический стек:

  • Frontend-образующий стек: React + Redux + HTML + CSS + JS
  • Backend-образующий стек: .NET Framework 4.5 + ASP.NET MVC 3, .NET Core + ASP.NET Core 3.1, PostgreSQL, Clickhouse

На данный момент мы готовы рассматривать кандидатов с опытом работы от 1 года.

Чего мы ожидаем от кандидата:

высокий уровень мотивации к обучению и развитию, подкреплённый следующими техническими навыками:

  • опыт работы с JavaScript;
  • желательно знание HTML / CSS;
  • опыт работы с C#;
  • знание ASP.NET или ASP.NET Core;
  • представление о базах данных, в особенности SQL.

Что ты получишь от компании:

  • гибкий график, мы ценим ваше время и учитываем пожелания;
  • команду, готовую обучать и развивать своих сотрудников;
  • оформление по ТК РФ, полностью «белая» зарплата, уровень которой мы готовы обсуждать;
  • дополнительное медицинское страхование, включая стоматологию, врач в офисе, льготное страхование родственников;
  • современный и комфортный офис, сладости, фрукты, соки, чай, кофе;
  • обучение английскому в офисе с преподавателем;
  • дружную атмосферу, генерация идей и новых фич происходит всегда с участием команды, ни одна идея не останется незамеченной, отзывчивый hr;
  • возможность проходить внешнее обучение и посещать различные конференции, внутренний корпоративный университет;
  • перспективы карьерного роста (70 % менеджеров начинали с рядовых сотрудников компании);
  • полный цикл создания продукта, независимость от сторонних организаций, возможность получать фидбэк от пользователей систем.

Специализация
Информационные технологииРазработкаFullstackJavaScriptC#ASP.NET MVCReact
Отрасль и сфера применения
WEB
Уровень должности
Джуниор