Project manager / руководитель проекта

Прямой работодатель  Блогман
Санкт-Петербург, Россия
Джуниор • Миддл • Сеньор • Тимлид/Руководитель группы • Руководитель отдела/подразделения
Управление продуктом и проектами • Project management • Desktop • СМИ, Медиа и индустрия развлечений
7 октября
Релокация • Работа в офисе
Опыт работы любой
Работодатель  Блогман
Описание вакансии

Считаем верным сразу сказать, что в рамках данной вакансии мы подготовили тестовое задание, чтобы оценить ваши компетенции. Если вы готовы посмотреть на тестовое задание и, возможно, выполнить его, пожалуйста, напишите об этом вместе с откликом, и наш HR-специалист поделится ссылкой на задание.

В Блогман мы разрабатываем собственные IT-проекты: корпоративный мессенджер и приложение для взаимодействия блогеров, рекламодателей и их команд. В нашей компании уже более 50 специалистов, которые ежедневно развивают продукты. Мы продолжаем расти, поэтому ищем менеджера проектов, который повысит эффективность команды разработки.

У нас scrum с двухнедельными спринтами. Из спринта в спринт продуктовые scrum-команды берут в разработку новый функционал, реализовывают его и доставляют на паблик, тем самым улучшая разрабатываемый продукт. На роль менеджера проектов мы бы хотели найти человека, который сделает команды еще эффективнее и приведет их к большим результатам.

Мы ожидаем, что у вас есть:

  • Опыт управления командой разработчиков;
  • Желание брать ответственность за общий результат;
  • Способность замечать и устранять сложности внутри коллектива.

Будет здорово если вы:

  • Энергичный человек как в жизни, так и в работе;
  • Активно ставите личные и командные цели.

Рады предложить:

  • Желаемый оклад по результатам собеседования;
  • HR-отдел, который постоянно приводит в команду новых инженеров;
  • Все необходимые инструменты, которые нужны вам, чтобы сделать команду эффективнее;
  • Комфортный офис на Невском проспекте в 5 минутах ходьбы от ст. м. Маяковская и Владимирская;
  • Офисные блага вроде вкусного кофе и т.д.

Вас будут окружать адекватные люди, с которыми комфортно взаимодействовать и решать поставленные задачи. У сотрудников есть общие ценности, такие как стремление к качественному результату, забота о продукте и желание двигаться вперед. Также у нас нет “Начальства”, а есть коллеги. Все взаимодействуют горизонтально, и в команде равенство между инженерами, дизайнерами, стейкхолдером и т.д. Все работают бок о бок и делают одно общее дело.

Благодарим за внимание к нашей вакансии, будем рады познакомиться и ответить на ваши вопросы ツ