Business Development Manager at g-mate
Прямой работодатель AmazingHiring ( amazinghiring.com )
Опыт работы от 3 до 5 летдо 130 000 ₽
Кого мы ищем?
Человека, который присоединится к команде развития и продаж g-mate.
- Уровень Middle-to-Senior;
- Опыт 3+ года на позиции IT-рекрутера на стороне агентства или клиента;
- Вы много работали с клиентами, не боитесь прямых продаж;
- У вас хороший нетворк среди рекрутеров и руководителей в российских и международных технологических компаниях;
- English upper-intermediate — большой +.
Что предлагаем?
- Заработная плата: до 130,000 рублей net + квартальные бонусы;
- Возможность пройти путь от нуля к единице в новом проекте от создателей gms & Amazing Hiring и быстро вырасти;
- Страховка, обеды, фитнес, обучение;
- Офис с панорамным видом на Москву-реку.
Что предстоит делать?
- Проактивно искать лучшие технологические компании в СНГ;
- Привлекать и общаться с этими компаниями: организовывать демо и заключать сделки;
- Принимать участие в улучшении процессов продаж;
- Метрики, по которым будет оцениваться ваша работа: количество привлеченных клиентов, квартальный биллинг в $.
О продукте? g-mate - это телеграм-бот, который ищет match для кандидатов и компаний.
Для компаний: 10,000 лучших инженеров уровня mid-to-senior.
Для кандидатов: офферы от топовых компаний Flo, Exness, InDriver, Skyeng, Playrix, Yandex, VOIR, 60% позиций — remote, зарплата от 150 000 ₽.
Твоим непосредственным руководителем будет Алексей Исаев.
Как устроен процесс?
HR-скрининг => Тестовое задание => Интервью с руководителем => Финальное интервью с CEO.