Head of Growth Marketing

Кого мы ищем?

Важного сотрудника для нашей команды — того, кто будет используя разные каналы привлекать новые лиды и помогать команде sales конвертировать их в продажи.

Уровень middle+

Опыт B2B SaaS 2+ года, в идеале — HR-Tech

Fluent English

Data driven approach

Ключевые метрики: MQL=>SQL, Top Line Revenue

Инструменты: Google Analytics, Yandex.Метрика, Hubspot, Linkedin, SendGrid, MailChimp, Phantombuster, Lemlist

Что предлагаем?

Заработная плата: до 250 000 рублей net + годовой бонус до 50% от годовой зарплаты + в течение 6 месяцев опцион на акции AmazingHiring Inc.

Москва или удаленная работа.

Страховка, обеды, фитнес, техника Apple

Что предстоит делать?

Генерация новых квалифицированных лидов: LinkedIn, Email (Hubspot), профессиональные сообщества;

Партнерские программы: запуск новых партнерских программ с HR-tech vendors;

Product marketing management: работать над продуктом, развивать его, генерировать гипотезы и проверять их вместе с командами sales & development;

Growth Hacking: поиск инструментов, с которыми мы сможем расти x ∞;

Аналитика: создание прозрачной отчетности по маркетинговым активностям.

Кто мы?

Amazing Hiring — глобальный HR-Tech стартап с офисами в Кремниевой долине и Москве. Компания растет в 2 раза каждый год, иностранные клиенты приносят более 50% прибыли. Среди них: Facebook, Microsoft, Amazon и многие другие;

gms — занимается рекрутментом в tech 10 лет, за это время помогли 1500+ инженерам найти работу мечты. Среди клиентов Яндекс, Mail.ru, Revolut, Miro, Flo и еще 100+ технологических компаний по всему миру;

g-mate — микс human & tech, телеграм-бот, который ищет match для кандидатов и компаний. 60% позиций — remote, зарплата от 150 000 ₽, 6000+ инженеров middle+ уже с нами.

Твоим непосредственным руководителем будет Сергей Дмитриченко, CEO & Founder AmazingHiring, gms & g-mate / www.linkedin.com/in/sergeydmitrichenko/

Как устроен процесс?

HR-скрининг => Тестовое задание => Интервью с СEO => Знакомство с командой => Оффер