⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив и исключена из общего списка. Она не актуальна на текущий момент. Вы можете найти актуальные похожие вакансии

Project Manager /мобильные приложения/

Прямой работодатель  Rich Pich Media
Россия
Джуниор • Миддл
Управление продуктом и проектами • Product management • Project management • Управление процессами • Управление разработкой • CRM • Data Analysis • Ecommerce • Gamedev • WEB
21 мая в 13:08
Удаленная работа
Опыт работы любой
Работодатель  Rich Pich Media
Описание вакансии

Мы - международная маркетинговая компания, сфокусированная на продвижении собственных и партнерских проектов на рынке мобильных приложений. Приглашаем на удаленную работу с полной занятостью Project Manager.

Главная цель должности: повысить скорость и качество разработки наших мобильных приложений.

Основные задачи

Project Management - 80%

  • Организация, координация и контроль разработки нескольких приложений одновременно (от 2 до 5 приложений).
  • Взаимодействие с исполнителями (сейчас 3 человека в штате, 2-3 внешние команды численностью до 5 человек каждая): постановка задач, ответы на вопросы, предоставление необходимых материалов, контроль исполнения и сроков.
  • Участие в выборе внешних команд и исполнителей. 
  • Работа с непредвиденными ситуациями в процессе разработки, багами, правками. 
  • Сбор и проверка ежемесячных/еженедельных отчётов от исполнителей.

Product Management - 20% 

  • Анализ рынка мобильных приложений. Подбор актуальных тематик приложений.
  • Разработка концепций приложений: подбор цветовой гаммы, названия, тематики, общей стилистики, подбор референсов для лого или основного персонажа.
  • Подбор основных функций приложения, соответствующих тематике. 

По всем перечисленным задачам в этом блоке окончательное решение принимается непосредственным руководителем. 

Наши ожидания

  • Вы уже работали на должности Project или Product Manager и специализировались на разработке мобильных приложений. Приложения могут быть любых тематик. Будет плюсом опыт работы в маркетинговых агентствах.
  • Вы имеете опыт организации/координации работы команды или одновременно нескольких команд.
  • Вы знаете английский язык на уровне не ниже upper-intermediate.
  • Вы прекрасно ладите с разработчиками, продуктивно взаимодействуете с техническими командами и умеете получать от них тот результат, который вам нужен.
  • У вас есть художественный вкус, “насмотренность”, вы можете отличить плохой дизайн от хорошего и оценить достигнет ли дизайн поставленных целей.
  • Вы активно пользуетесь мобильными приложениями, понимаете из чего складывается пользовательский опыт и знаете, как сделать его позитивным.
  • Вы способны быстро переключаться между задачами, вести одновременно сразу несколько проектов разработки.
  • Вы коммуникабельны, вежливы, у вас грамотная письменная и устная речь, вы способны четко и ясно излагать свои мысли. Ваш письменный текст не требует дополнительных уточняющих/проясняющих вопросов.
  • Вы активны, работаете в быстром темпе и ваша активность полезна для дела.

Условия работы

  • Интересные задачи на международном рынке. 
  • Перспективы профессионального развития. 
  • Мы предлагаем полноценную работу в компании с вашей полной занятостью, а не разновидность фриланса.
  • Проект удаленный, долгосрочный, требующий загрузки 7+ часов в день. Рабочая неделя: понедельник - пятница. На период испытательного срока рабочее время фиксируется трекером.
  • Мы поощряем качественную профессиональную работу, обеспечивающую достижение наших финансовых целей, хорошими бонусами.
  • У нас есть все преимущества небольшой IT-компании: воодушевленные люди, быстрые коммуникации, минимум бюрократии и живое личное отношение к каждому игроку нашей команды.

Внимание! Заключительным шагом к сотрудничеству будет проверка рекомендаций от бывших руководителей за последние 3 года. Пожалуйста, будьте готовы предоставить необходимую контактную информацию.

 

Этапы рекрутингового процесса

  • Предварительное текстовое общение с HR/рекрутером в онлайн мессенджерах, ответы на ваши предварительные вопросы.
  • Заполнение анкеты.
  • Онлайн видео собеседование с HR/рекрутером (до 30 мин).
  • Выполнение небольшого тестового задания. 
  • Онлайн собеседование с непосредственным руководителем и операционным директором компании (до 1 часа).