⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Full stack Middle developer (.NET / Angular)

Агентство / HR ресурс  Анкор ( ancor.ru )
Аккаунт зарегистрирован с email *@rnd.ancor.ru
Ростов-на-Дону, Россия
Миддл
Информационные технологии • Разработка • ASP.NET Core • ASP.NET WEBAPI • ASP.NET MVC • Angular • AngularJS • TypeScript • JavaScript • Frontend • Backend • WEB
11 ноября 2019
Релокация • Работа в офисе
Опыт работы от 1 года до 3х лет
от 100 000 ₽
Агентство  Анкор
Описание вакансии

Наш клиент занимается разработкой ПО на заказ — в основном для компаний из США и Западной Европы. Заказчики — крупные международные компании, лидеры в сферах обучения и сертификации, фармацевтики, здравоохранения, управления предприятием, медиа и безопасности.

Большинство проектов — долгосрочные, и наш клиент следим за тем, чтобы нам было удобно развивать их и поддерживать. Для этого применяются практики code review, architecture review, static code analysis, CI/CD, automated testing.

Один из проектов, на который мы ищем Full stack разработчика, — разработка зарубежного комплекса систем для обеспечения сертификации людей, желающих получить дополнительное образование или специальность. Пользователями систем являются образовательные центры, школы, колледжи, специалисты, обеспечивающие аккредитацию этих образовательных учреждений, и другие. Проект разрабатывается в тесном сотрудничестве с нашим британским партнером, поэтому знание английского языка обязательно.

Что мы ожидаем от успешного кандидата:

  • Опыт коммерческой разработки на .NET, C# — не менее двух лет;
  • MVC, WebAPI;
  • HTML, CSS, Javascript;
  • AngularJS, KnockoutJS, Typescript;
  • MS SQL Server;
  • TDD.

Условия:

  • официальное оформление, белая зарплата, отпуск согласно ТК РФ;
  • гибкий график работы;
  • ДМС со стоматологией, 100% оплата больничных;
  • достойная заработная плата;
  • дружная команда и интересные задачи;
  • возможности профессионального роста;
  • посещение тренингов, конференций, прохождение сертификаций, курсы английского языка в офисе;
  • внутренние семинары по обмену знаниями;
  • удобные и современные рабочие места;
  • корпоративные занятия спортом, командные тимбилдинги;
  • релокационный бонус в размере месячной зарплаты для иногородних кандидатов при переезде.