Project-manager

Два основных блока работы. 

1. Проектная деятельность: 

• ведение ИТ-проектов по разработке, внедрению и интеграции различных информационных систем, в том числе инфраструктурных проектов, различных сервисов и технологий, Web-сайтов, лендингов;
• координация запуска проектов в эксплуатацию;
• управление ресурсами и их распределение (время и загрузка разработчиков и дизайнеров);
• сбор и обработка информации по проектам;
• ведение документации по проектам, отслеживание сроков, поиск и общение с подрядчиками;
• соблюдение регламентов работы с подрядчиками и заказчиками.

2. Участие в формировании направления проектной деятельности в компании:

• выстроить принципы и системы ведения проектов;
• понять, как именно стоит принимать требования от заказчика и аккаунт-менеджера;
• выбрать порядок формализации задач и составления ТЗ для разработчиков;
• ответить на вопрос, как будет организовано тестирование, проведение приемо-сдаточных испытаний, создание тестовых и резервных систем.

Требования:

• опыт ведения проектов как со стороны Заказчика, так и со стороны Исполнителя (подрядчика);
• умение работать в команде (делегирование, эскалация, работа с приоритетами);
• обязателен технологический бэкграунд (опыт непосредственного участия в разработке. Разрабатывать не надо, нужен менеджер, который понимает специфику разработки для работы с подрядчиками и заказчиками);
• знание современных технологий и фреймворков распространенных в интернет и бизнес-решениях;
• понимание принципов и циклов создания и развития интернет-продуктов;
• опыт ведения проектов по созданию сайтов;
• умение вести ИТ-проекты различной направленности и сложности будет плюсом;
• минимальные знания HTML.

Что предстоит делать:

• сначала помогать в управлении проектами, а потом и взять часть из них под собственный контроль;
• на первых парах много общаться с командой, затем свести общение к минимуму, опираясь на выстроенную систему;
• грамотно формулировать и ставить задачи, контролировать их выполнение;
• обеспечивать выполнение заданий по проекту;
• тестировать проекты;
• анализировать вместе с командой эффективность созданных решений и придумывать, как их можно сделать еще круче.

Что крутого в этой вакансии? 

• Возможность создавать новые, качественные, красивые и функциональные продукты так, как это считаешь правильным делать ты.
• Возможность улучшить свои навыки - планирование, многозадачность, умение продумывать логику сложных продуктов и находить простые решения сложных задач.
• Налаживать контакты с людьми и делать так, чтобы все были заинтересованы в оптимальном решении задачи.
• Создавать процессы и налаживать работу отдела.
• Прокачивать свои технические навыки.
• Искать и использовать новые сервисы для решения задач.
• Видеть результат своей работы сразу же.