Менеджер по развитию бизнеса
Прямой работодатель Eventica ( eventica.ru )
Опыт работы от 3 до 5 лет150 000 ₽
Eventica – это стартап на стыке event и IT. Мы создали онлайн-платформу, где компании и площадки находят партнеров для взаимной интеграции. Это делает рекламные коллаборации еще интереснее и эффективнее.
Eventica – это еще и классическое event-агентство. Организуем мероприятия и рекламные интеграции от создания креативной концепции до постпродакшн.
Проект готов. Сейчас нужно усилить команду человеком, который привлечет в него клиентов и деньги. Чем предстоит заниматься:
- Активно продавать по имеющейся базе: звонки, встречи, участие в тендерах. Цель – привлечь бренды на платформу и получить заказы на мероприятия или рекламные интеграции.
- Искать и привлекать новых клиентов.
- Обеспечивать подготовку КП, участвовать в их защите внутри агентства и перед клиентом.
- Курировать документооборот с клиентами: согласование и подписание договора, выставление счетов на предоплату.
- Вести сделки по воронке продаж в СRМ-системе.
- Быть в курсе новинок и тенденций рынка, а также действий конкурентов.
- Выступать на конференциях и форумах для продвижения компании.
- При необходимости подключаться к решению спорных вопросов на этапе реализации, а также урегулированию дебиторской задолженности.
Если помимо продаж вы можете аккаунтить, готовы рассмотреть такой вариант. Финансовую мотивацию в этом случае обсудим отдельно.
Что мы предлагаем:
- Свободный график работы, возможен удаленный формат. Главное, чтобы ваша работа была результативной.
- Заработная плата складывается из оклада и % с продаж. Есть план по продажам на месяц.
- Испытательный срок 3 мес.
- Для москвичей: уютный офис в центре.
- Интересный продукт в востребованной нише.
- Атмосфера стартапа, огромное поле для инициативы и развития, возможность влиять на процессы в компании.
- Небольшой заряженный коллектив. Средний возраст команды до 30 лет.
- Руководство, которое заинтересовано в вашем профессиональном росте и готово вкладываться в него.
Кого мы ищем:
- Человека с опытом активных продаж в сфере event, рекламы, маркетинга, PR, медиа от 2 лет.
- Опыт холодных продаж обязателен. Хочется услышать историю, в которой самостоятельный поиск и холодный звонок привел к успешному закрытию сделки. Напишите про это в анкете при отклике.
- Опытного переговорщика.
- Инициативного и энергичного профи, который самостоятельно работает на результат.
- Человека, который заинтересован в успехе компании, в которой работает и хочет развиваться вместе с ней.
Этапы отбора:
- Онлайн-собеседование с HR
- Онлайн или личное собеседование с руководством
- Тестовое задание
- Оффер и выход на работу!