QA engineer в Potok.io
Прямой работодатель TalentTech ( talenttech.ru )
Опыт работы от 1 года до 3х летот 90 000 до 120 000 ₽
Potok — крутое технологическое решение для оптимизации рекрутмента. Если для продаж используют CRM, то для подбора персонала — ATS (Applicant Tracking System). Именно такую современную платформу мы и создаем. Среди наших клиентов есть крупные компании (Home Credit Bank, Mars, Beeline) и относительно небольшие (PROFI.ru, Bestdoctor) — в сумме более 400. Нам 4 года (с момента написания первой строчки кода), мы очень быстро растем, выпускаем новые модули продукта. Популярны на российском рынке, осваиваем СНГ и планируем выйти на международный рынок.
В 2017 году платформу приобрела компания Talent Tech, которая уже третий год подряд попадает в список 30 самых дорогих компаний Рунета (рейтинг Forbes). Теперь мы, с одной стороны, гибкая продуктовая команда без бюрократии, с другой – компания с серьезными ресурсами.
А еще мы в TalentTech вместе с Нетология-групп (Нетология, Foxford), Fl.ru, JungleJobs и Sever.ai.
Чем предстоит заниматься:
- проведение функционального тестирования веб и мобильной версии сайта
- обнаружение, документирование и отслеживание дефектов (Jira)
- составление тестовой документации (тест план, тест кейсы/чеклисты, баг репорты, отчеты)
- написание автотестов (API, E2E тесты (CodeceptJS) )
- коммуникация с командой разработки и аналитики
Наш стэк:
Для E2E мы используем CodeceptJS, для API - CucumberJS + Axios. Свободны в решениях.
Что мы ожидаем:
- способность быстро обучаться, быть отзывчивым и эффективно работать в команде
- ясно понимать основы теории тестирования
- уметь составлять тестовую документацию (тест план, тест кейсы/чеклисты, баг репорты, отчеты)
- проводить регрессионное тестирование
- понимать, что такое API и как его тестировать
- вовлеченность в проект и заинтересованность в развитии себя в QA направлении
Большим плюсом будет:
- умение писать тесты для автоматизированного тестирования API
- знание/умение написания автотестов UI
- знания/опыт в специфических видах тестирования (тестирование безопасности, нагрузки, usability)
Что мы предлагаем:
- гибкое начало дня с 9 до 11
- оформление и отпуск по ТК, полностью белая зарплата
- ноутбук
- мы за развитие, поэтому разрабатываем с каждым индивидуальные планы развития
- обучение за счёт компании — мы за то, чтобы сотрудник повышал компетенции и влиял на разработку продукта изнутри
- дух стартапа и стабильность большой компании
- слаженную команду, которая готова научить всему, что умеет
- ДМС после испытательного срока
- скидки в Нетологии, TUI и Утконосе
- фрукты и орешки для бодрости духа и тела в офисе
- можно работать удаленно ( даже из других городов) или в офисе в Москве по желанию :)
Кажется, что это про тебя? Присылай своё резюме и сопроводительное письмо в тг