Head of engineering, CTO, Engineering Manager

На данный момент Senior EM.

Мои компетенции и опыт

Руководитель инженерных команд | Создание и масштабирование высокоэффективных команд | Продукт и платформа | ex-Mapbox, ex-Adform, ex-RadiumOne

Профиль

Решаю сложные задачи на пересечении технологий, людей и бизнеса. Начинал как разработчик и постепенно перешёл в инженерное лидерство — сначала через ответственность за системы, затем за команды, и далее за инженерные организации. За последние 15+ лет работал в разных ролях: от разработчика и архитектора до engineering manager и CEO центра разработки (100+ инженеров). Руководил командами как в стартапах, так и в крупных продуктовых компаниях (RadiumOne, Adform, Mapbox, Playrix). Фокус: масштабирование команд, предсказуемая поставка, построение систем, которые остаются надёжными по мере роста. Ценю прагматичную инженерию, ясную ответственность (ownership) и решения, которые дают измеримый эффект. Имею глубокий практический опыт в backend-системах, high-load и mission-critical средах, а также опыт организационного роста: процессы, найм, юридические вопросы, финансы и операционное управление. Моя ключевая сильная сторона сегодня — построение и развитие инженерных команд, улучшение исполнения (execution) и помощь организациям масштабироваться без лишней сложности. Особенно интересны среды, где сильная инженерия сочетается с продуктовым мышлением и бизнес-ответственностью.

Опыт
 

Senior Engineering Manager, Playrix

09/2024 – настоящее время

Руководство разработкой игрового движка Playrix: команды Rendering и Core Systems. Фокус на технических инновациях, оптимизации производительности движка и бесшовной интеграции продвинутых возможностей для поддержки высококачественного игрового опыта во всём портфеле Playrix.

Engineering Manager, Mapbox

09/2020 – 09/2021

Помогал Mapbox развивать команды и новые продукты в подразделении Navigation. Глубоко погружался в направления: map-matching с использованием различных типов GNSS и дополнительных сигналов для automotive-сценариев; computer vision и обогащение карт (в т.ч. компоненты для self-driving-технологий); Electronic Horizon для мобильных устройств и автомобилей. Electronic Horizon для мобильных устройств — один из новых продуктов, созданных с нуля, включая формирование идеи. Важная часть зоны ответственности: улучшение общей поставки (delivery), переархитектура взаимодействия команд и компонентов в федеративной компании, генерация идей для новых продуктов, оценка addressable market и поиск product-market fit.

Owner, Nicejourney Inc.

01/2019 – 01/2020

Исследование интернет-трендов, поиск бизнес-возможностей, стратегический консалтинг. Проекты/продукты/стартапы, над которыми работал самостоятельно и с партнёрами (выборочно): 1) Random Dev — студия казуальных игр: biz-dev, юридическое сопровождение белорусского юрлица, первые контракты с нужен доступ к резюме ; участие в креативном процессе и прототипировании в Unity. 2) Amazon wholesale: продажа настольных игр, первые дистрибьюторские контракты с крупными поставщиками в США. 3) Seller Assistant App — один из двух первых разработчиков; отвечал за интеграцию с Google Sheets и фреймворк коммуникаций внутри Chrome-расширения; разработал логотип. 4) R&D в офтальмологии: совместно с ведущими врачами РБ анализировал направления (FOV-тесты, периметрия, проверка остроты зрения, tracking глаз) для ранней диагностики диабетической ретинопатии (DR), ВМД (AMD), глаукомы и др.

CEO Adform BY, Adform — Минск

09/2014 – 12/2017

Adform — глобальная adtech-компания (штаб-квартира: Копенгаген, Дания) с присутствием в Европе, Великобритании и США; развивает R&D и продуктовые команды, включая центры разработки в Западной и Восточной Европе. Полная ответственность за центр разработки Adform в Беларуси (стабильно растущая организация), администрирование и операционное управление, разработка и реализация стратегии роста, разработка и реализация стратегии эффективности/себестоимости, организация процесса разработки ПО, лидер направления Publisher Edge (full-stack решение для издателей). Достижения: увеличил центр разработки с 14 до 115 сотрудников; построил и вывел на автономную работу функции HR, рекрутинга, офис-менеджмента, юридического сопровождения и бухгалтерии; успешно подал заявку в ПВТ (HTP) от имени компании и защитил бизнес-план (обязательное условие аффилиации в 2015); создал первую рекрутинговую команду, тонко настроенную под процессы найма в РБ (воронки, этапы, шаблоны интервью, отчётность); помогал инженерам и менеджерам готовить «battle cards» для продажи компании кандидатам, чтобы даже legacy-продукт привлекал сильных специалистов.

Backend Team Lead, Adamentum / RadiumOne

10/2011 – 09/2014

RadiumOne — рекламная платформа для online/video/social/mobile с real-time bidding (RTB). Руководство backend-командой (15+ человек): планирование, встречи, обсуждения, менторинг; сбор/уточнение/ревью требований; архитектура и реализация RTB-ПО для online/mobile рекламы; R&D-деятельность. Достижения: увеличил команду на 6 инженеров, включая двух особенно сильных; развил двух инженеров до уровня техлидов, возглавивших два логических под-направления; инициировал улучшение дизайна требований и определил критерии Definition of Done; пересмотр подхода к новой функциональности в сложной распределённой системе улучшил качество и сроки поставки.

CTO, Crexon Inc.

2007 – 2009

Собственный стартап: платформа домашней автоматизации и визуализации на базе шины KNX (EN 50090, ISO/IEC нужен доступ к резюме . Управление командой, архитектор систем домашней автоматизации, архитектор визуализации и SCADA. После успешной реализации идеи изменили направление, так как рынок в тот момент оказался недостаточно зрелым.

Образование

Радиофизика (специализация: искусственный интеллект), 2000 – 2005 

БГУ

Доп образование:

Atlant-M Institute of Business Technologies

2003 – 2004