Бизнес-партнер по персоналу (HR BP) Менеджер проектов по HR трансформации HR Менеджер

На данный момент Менеджер проектов по HR трансформации / HR Бизнес-партнер (HR BP).

Мои компетенции и опыт

HR-партнёр с более чем 8 годами опыта в сфере HR. Работала как в крупнейших корпорациях, так и в международных стартапах. Курировала IT-блок численностью нужен доступ к резюме сотрудников в Газпромбанке и выстраивала HR-функцию с нуля в стартапе (~200 сотрудников) в сфере digital-маркетинга.

Экспертиза включает: построение системных HR-процессов, автоматизацию и внедрение HRIS, настройку HR-аналитики, управление C&B, бюджетирование ФОТ, масштабные изменения оргструктуры, сопровождение переводов, повышений и увольнений сотрудников.

Имею большой опыт решения сложных кейсов, взаимодействия с топ-менеджментом и C-level руководителями, участия в стратегических HR-проектах.

Формирую прозрачную, понятную и устойчивую HR-систему, которая работает быстро, легко масштабируется и приносит результат бизнесу — без бюрократии, но с чёткой логикой и фокусом на эффективность.

Email: нужен доступ к резюме

Telegram: нужен доступ к резюме