Рекрутер

На данный момент Специалист по подбору персонала.

Мои компетенции и опыт

Опыт работы:
Работала 1,5 года в крупном IT-интеграторе на должности "Специалист по подбору персонала".
Мои задачи:
-подбор персонала;
- формирование портрета кандидата;
-взаимодействие с ЛПР;
-организация обучений и бизнес-тренингов для команды;
- формирование пула вопросов для каждой позиции;
- проведение видеособеседований и телефонных интервью;
- размещение вакансий;
- контроль выполнения тестовых заданий;
-отчетность;
Вела подбор по следующим позициям: менеджер по продажам, пресейл менеджер, продавец-консультант, офис-менеджер, специалист по тендерам, менеджер проекта и т.д.
Мои достижения: 
1. За время моей работы в компании кандидат вырос до руководителя тендерного отдела.
2. За испытательный срок было успешно нанято 2 проектных менеджера, которые успешно работают по сей день.
 

О себе:
1. Имею большой опыт работы с людьми, помимо работы рекрутером также работала в call-центре и официантом;

2. Являюсь уверенным пользователем ПК. Сама собрала себе красивенький аквариумный ПК и провожу за компьютером все свободное время, играя в различные игры;

3. Также имеются знания CRM-Битрикс 24 и 1С;

4. Владею английским на уровне B2;