Head of recruitment

Мои компетенции и опыт

Опыт в подборе персонала более 10 лет, преимущественно IT рекрутинг. Последние 5 лет - это работа в IT компании с численностью более 5000 человек.

Кратко о моем опыте: 

• большой опыт в построении процессов в рекрутменте;
• опыт управления командой рекрутеров от 5 до 20 человек;
• большой опыт в IT рекрутменте, а также направлений маркетинга, дизайна, логистики, сейлз;
• опыт реализации проектов по увеличению потока кандидатов, ускорению найма;